SPARK by Re-Business

A műsorvezetője Pistyur Veronika.

A showrunner Orsós Lajos.

A zenei- és utómunka szerkesztő Kozma Ádám.

A kreatív producer Román Balázs, a producer pedig Hampuch Richárd.

https://www.facebook.com/VELUXMagyarorszag/?brand_redir=139843126026781

Learn more about your ad choices. Visit megaphone.fm/adchoices

A Velux a profitjának 90%-át jótékony célokra fordítja (16)

Tue, 19 Nov 2024 02:00:00 -0000

Még Dániában is rendkívülinek számít a Velux, többek között tetőablakok gyártására szakosodott cégcsoport karitatív tevékenysége, hiszen ma már profitjuk kilencven százalékát jótékony célokra fordítják.

A céget a II. világháború idején 1941-ben alapította Villum Kann Rasmussen, akinek egy évvel később sikerült is szabadalmaztatnia első tetőablakát. Már akkor az volt a küldetése, hogy több fényt és friss levegőt biztosítson az otthonokban.

Kann Rasmussen úgy gondolta, hogy egy igazán hatékonyan működő cég a társadalom számára hasznos termékeket gyárt, és egyszerre bánik jól a vásárlókkal, a beszállítókkal és az alkalmazottakkal is. Ennek tükrében nem meglepő, hogy az egyszemélyes vállalkozás igen hamar nemzetközi nagyvállalattá nőtte ki magát, ma pedig már közel húszezer embert foglalkoztat.

Miközben több, mint negyven országban vannak jelen, két nonprofit alapítványt is működtetnek. Csak az elmúlt egy évben, a két alapítvány összesen 181 millió Eurót fordított jótékony célra. A Velux alapítója, 1993-ban meghalt. Végrendeletében kikötötte, hogy mindkét alapítvány esetében egyenesági leszármazott legyen halála után is az igazgató. Kívánsága teljesült, a cég viszi tovább az általa örökül hagyott filantróp tevékenységet, 2041-re pedig száz százalékban karbon semlegessé kívánnak válni.

https://www.velux.hu/

https://www.velux.com

https://vkrf.org/history

https://en.wikipedia.org/wiki/VELUX

A műsorvezetője Pistyur Veronika.

A showrunner Orsós Lajos.

A zenei- és utómunka szerkesztő Kozma Ádám.

A kreatív producer Román Balázs, a producer pedig Hampuch Richárd.

https://www.cadbury.co.uk/

Learn more about your ad choices. Visit megaphone.fm/adchoices

Csokoládé és Társadalmi ügyek: A Cadbury különleges története (16)

Mon, 18 Nov 2024 02:00:00 -0000

A majd 200 éve alapított Cadbury édesség-óriás története több szempontból is nagyon tanulságos. A brit vállalat amellett, hogy elég finom csokoládét gyárt, a Schweppes üdítő márkát is birtokolja. A cég történetében komoly hangsúlyt kapott a társadalmi szerepvállalás.

A Barrow Cadbury nevű alapot, a vállalat alapítójának unokája hozta létre 1920-ban. Barrow és felesége, Geraldine már ekkoriban azt a szemléletet követték, hogy fontos a környezetüket segíteni abból a jövedelemből, ami megadatott nekik. Így míg ők maguk szerényen éltek, bevételük nagy részét olyan problémák megoldására fordították, mint például a fiatalkorúak által elkövetett bűncselekmények visszaszorítása vagy a városi szegénység csökkentése.

Mindketten a kvéker vallási közösséghez tartoztak, ami a 17. században Észak-Amerikában letelepedett angol közösségekből ered. A közösség tagjai Barátoknak nevezik egymást, elkerülik a fényűzést, és nagy hangsúlyt helyeznek az öltözet, a viselkedés és a beszéd egyszerűségére. A társadalmi osztályok közötti különbségek kiegyenlítésére, és a közvetlenebb lelki közösség fenntartására törekszenek. A kvékerek igazságérzete és őszintesége körül olyan legendák is keringenek, miszerint egy kvéker árus sohasem alkudozik, mert az alkudozás egy rugalmas igazságot vagyis inkább hazugságot sejtetne.

Ez a szemlélet, nagyon úgy tűnik, generációk alatt sem veszett ki a mai napig működő Cadbury alap vezetési kultúrájából. Az évek során számos ügy mellett hangosan kiálltak, kezdve az Észak-Ír békekezdeményezések támogatásától a Black Lives Matter mozgalomig, de a Mandela család támogatói között is ott voltak az Apartheid időszak alatt.

A felelősségtudat és az igazságérzet olyannyira jelen van a mai napig az alap kezelésében, hogy a jelenlegi vezető, az egyik sokadik ükunoka, Erica Cadbury, 2021-ben, épp a Black Lives Matter mozgalom hatására, egy belső kutatást indított a cég múltjával kapcsolatban. A vizsgálat során kiderült, hogy a Cadbury-nek is voltak olyan ültetvényei, ahol rabszolgákat alkalmaztak az 1800-as években, és az 1900-as évek elején. Ezt a kutatást, a történelmi dokumentumokkal nyilvánosságra is hozták a saját oldalukon, és egy hivatalos bocsánatkérés mellett megerősítették, hogy a továbbiakban megújítják elkötelezettségüket a faji egyenlőtlenségek visszaszorítása érdekében. Hát, őszinte kommunikációban és szembenézésben, van mit tanulni tőlük, az biztos.

https://en.wikipedia.org/wiki/Cadbury

https://blacklivesmatter.com/

A műsorvezetője Pistyur Veronika.

A showrunner Orsós Lajos.

A zenei- és utómunka szerkesztő Kozma Ádám.

A kreatív producer Román Balázs, a producer pedig Hampuch Richárd.

https://hu.wikipedia.org/wiki/Jeff_Bezos

Learn more about your ad choices. Visit megaphone.fm/adchoices

Jeff Bezos: A profitorientált milliárdosból filantróp lett? (16)

Fri, 15 Nov 2024 02:00:00 -0000

Hogyha azt mondom, Jeff Bezos, talán sokaknak egy megosztó, profitorientált dollármilliárdos képe ugrik be, aki az Amazon alapítójaként döbbenetes vagyonra tett szert és aki a világ egyik leggazdagabb embere lett. Azonban tavaly ősszel más miatt kapták fel a fejüket az emberek Bezos kapcsán: bejelentette ugyanis, hogy eladományozza 124 milliárd dollárra becsült vagyonának nagy részét.

Ez már csak azért is meglehetősen furcsa lépés, mert Bezos nem vett részt a Bill Gates nevéhez fűződő The Giving Pledge nevű kampányban, amelynek célja, hogy a leggazdagabbak önként lemondjanak vagyonuk bizonyos százalékáról, támogatva ezzel jótékonysági szervezeteket és alapítványokat. Bezos volt felesége, Mackenzie Scott még 2019-ben csatlakozott a kampányhoz, azóta az Egyesült Államok egyik vezető filantrópja lett egyébként.

De Bezos mégis más utat választott. A CNN-nek adott exkluzív interjújában konkrét részletekbe nem bocsátkozott annak kapcsán, milyen folyamat során tervezi eladományozni a vagyonát, de jelezte, hogy főleg a klímaváltozást elleni küzdelmet támogatná és olyan személyeket segítene, akik az emberiséget egyesíthetik bizonyos krízisek esetén. Barátnőjével, Laura Sánchezzel egyelőre az adományozás technikai részleteinek kidolgozásával foglalkoznak. Arra a kérdésre, hogy vagyonát még az életében szeretné-e eladományozni, a válasza egyértelmű igen volt, bár pontos összegről nem akart beszélni.

Kérdés, hogy egy interjúban elhangzott ígéret, amiben gyakorlatilag nincsenek konkrétumok, mennyire vehető komolyan, bár ha megnézzük, Bezostól nem teljesen idegen az adományozás. 10 év alatt közel tízmilliárd dollárt adományozott a Bezos Earth Fundnak, amelyben üzleti partnerek is Laura Sánchezzel, illetve executive-ként részt vesz az Amazon folyamatos zöldítésében is. Az Amazon egyike annak a 300 cégnek, amelyek vállalták, hogy 2040-ig jelentősen csökkentik a karbonlábnyomukat. Egyelőre nem állnak jól. 2021-ig 18%-ot növekedett a karbonlábnyomuk a pandémia alatt berobbant e-kereskedelemnek köszönhetően.

A tények ismeretében tehát kicsit szkeptikus vagyok, mi lesz ebből, de ha Bezos tényleg eladományozza a vagyonát, az elindíthat másokat is ezen az úton. Miért is ne tenné?

https://www.instagram.com/jeffbezos/

https://x.com/jeffbezos

https://givingpledge.org/

https://en.wikipedia.org/wiki/MacKenzie_Scott

https://www.bezosearthfund.org/

A műsorvezetője Pistyur Veronika.

A showrunner Orsós Lajos.

A zenei- és utómunka szerkesztő Kozma Ádám.

A kreatív producer Román Balázs, a producer pedig Hampuch Richárd.

https://www.upstalsboom.de/

Learn more about your ad choices. Visit megaphone.fm/adchoices

Cím: Upstalsboom Way: Vállalati kultúra újragondolva (16)

Thu, 14 Nov 2024 02:00:00 -0000

Főként a mai Hollandia két tartományában és Németország északi részén él egy népcsoport, a frízek. A 14. században, amikor a fríz vezetők találkoztak, hogy új erőt és inspirációt gyűjtsenek a hasonló gondolkodású közösségeikben, az összejövetelek idejére egy fához kötötték lovaikat. Ezt a fát Upstalsboom-nak nevezték. Nyugi, nem te nyomtál félre semmit, még mindig a ReBusiness-t hallgatod.

Ez a történelmi érdekesség azért fontos, mert éppen erről a szimbolikus fáról kapta a nevét a balti térség egyik legdinamikusabban fejlődő hotellánca. Az emdeni székhelyű Upstalsboom 70 szálloda és üdülőház üzemeltetőjeként a legmagasabb minőségi színvonalat kínálja a három-öt csillagos szegmensben a balti tengerpart legkülönlegesebb pontjain. Az 1976-ban alakult, fríz értékeket képviselő cégcsoport mára 650 főt foglalkoztat.

A vállalati kultúra gyökeres megváltoztatását a cégcsoport vezetője, Bodo Janssen kezdeményezte még 2010-ben, miután egy munkavállalói felmérés során sok negatív visszacsatolást kapott a vezetőség. Janssen úgy döntött, hallgat a kritikus hangokra, és egy teljesen új irányba terelte a céget. Ez lett az Upstalsboom Way, azaz az Upstalsboom irány, követői pedig az Upstalsboomerek.

A szabadság központi eleme ennek az iránynak. Lényege, hogy mindenki szabadon fejlődhessen a munkahelyén, és csak olyan dolgokat tegyen, ami számára fontos. Ebben Periklész gondolatait követik, miszerint a boldogság titka a szabadság. A szabadság titka pedig a bátorság. Az önszerveződést kifejezetten támogató attitűdjük lehetővé tette, hogy mára a klasszikus vállalati pozíciók szinte teljesen eltűntek a szervezetből.

Ahogy Janssen mondja, ez egyfajta út az ismeretlenbe, ami teljesen megváltoztatja a munka világát. De újra és újra kihívások elé állít bennünket, hogy megkérdőjelezzük a folyamatainkat és a gondolkodásmódunkat. Ez pedig nem mindig lehetséges a személyes komfortzóna elhagyása és kockázatvállalás nélkül.

https://www.upstalsboom-wegbegleiter.de/bodo-janssen/

https://de.wikipedia.org/wiki/Upstalsboom

A műsorvezetője Pistyur Veronika.

A showrunner Orsós Lajos.

A zenei- és utómunka szerkesztő Kozma Ádám.

A kreatív producer Román Balázs, a producer pedig Hampuch Richárd.

https://www.willtravis.com/

Learn more about your ad choices. Visit megaphone.fm/adchoices

Elevation Barn: Vezetők fejlesztése Will Travis útmutatásával (16)

Wed, 13 Nov 2024 02:00:00 -0000

Sok motiváló történetet, elismerésre méltó szakértőt és példaértékű leadert mutattam be az évadok során. Akiről viszont most fogok beszélni, ő nem csak önmagában motiváló, de azon dolgozik, hogy minél több ilyen vezető létezhessen a világban.

Will Travis neve legenda a reklámszakmában. 4 óriás kommunikációs vállalatot is sikeresen vezetett, és olyan cégeknek segített a felemelkedésben mint a facebook, a Netflix vagy az Apple. Ha ezeken kívül eszedbe jut egy nemzetközi gigamárka, Travis neve egy ponton nagy valószínűséggel felbukkan a cég PR és reklám történelmének egy pontján.

Az 54 éves 4 gyermekes apa a márkák felemeléséről mára áttért a személyek felemelésére. New York, Tribeca és Bali között ingázva építgeti Elevation Barn nevű nemzetközi hálózatát. Ezen keresztül segít a világ cégeit vezetőknek jobban megismerni önmagukat, és olyan irányba fejleszteni őket, amivel a legjobb hatással tudnak lenni a mikro és a makro környezetükre.

Az Elevation Barn nem csupán egy személyiségfejlesztő retreat. Az ide érkezők teljes szemléletmódváltást sajátíthatnak el, amivel nem csak a közvetlen munkakörnyezetükben fognak tudni pozitív változást elérni, de közösen a világ problémáira is megpróbálnak válaszokat találni.

A hálózat központja Balin található, de a világ 5 másik különböző pontján is vannak rendszeres fejlesztő kurzusaik. Így a bolygó minden féltekéjéről érkeznek hozzájuk a fejlődni vágyó vezetők és szakértők.

Travis személyes mottói közé tartozik, hogy a jó vezető olyanokkal vegye körbe magát, akiknek képességei sokkal jobbak a sajátjainál, de elismerik, szeretik és tisztelik a vezető misszióját. Hát, hasonló embereket próbálok én is mindig meghívni a műsorba.

https://www.elevationbarn.com/

https://www.ey.com/en_si/audit-quality/innovation-realized/speakers/will-travis

A műsorvezetője Pistyur Veronika.

A showrunner Orsós Lajos.

A zenei- és utómunka szerkesztő Kozma Ádám.

A kreatív producer Román Balázs, a producer pedig Hampuch Richárd.

https://www.linkedin.com/in/drogier/

Learn more about your ad choices. Visit megaphone.fm/adchoices

Tanulás a legjobbaktól: Masterclass története (16)

Tue, 12 Nov 2024 02:00:00 -0000

David Rogier igazi nagyágyú. Ő alapította a Masterclass-t, amely mostanra a világ vezető oktatási platformjává nőtte ki magát. Ez egy olyan úttörő streaming-felület, amelyen a legkülönfélébb tudományterületek szakértői által feltöltött előadásokat és oktatási segédleteket lehet nyomon követni. A site 2015-ben mindössze három előadóval indult, alig három évvel később pedig már ötven szakiránnyal és csaknem ezer tananyaggal futott. Ma már akár Gordon Ramsay-től, James Cameron-tól, Lewis Hamilton-tól, Richard Brandsontól vagy Anna Wintourtól is tanulhatunk az oldalon.

Rogier kreativitásával egyébként gyermekként is kitűnt kortársai közül, hiszen már tinédzser korában lefejlesztett egy keresőmotort, amelyet aztán jó pénzért értékesített. Bár mindig szeretett tanulni, sosem titkolta, hogy voltak nehézségei az iskolában. Mentora, egyben legnagyobb inspirációs forrása a nagymamája volt, aki a II. világháború idején, a náci megszállás elől Lengyelországba menekült. Miután David a Stanfordon megszerezte mesterdiplomáját, és elvégezte a St.Louis-i Washington Egyetem művészeti és tudomány szakát is, megalapította a nagymamáról elnevezett Yanka Industries Holdingot, amely tulajdonképpen a Masterclass előfutárának tekinthető.

David Rogier az oktatásfejlesztésre tette fel az életét. A hagyományos modell helyett, az élethosszig tartó tanulásban hisz, ez ihlette a Masterclasst is. Szűnni nem akaró hit és elkötelezettség jellemzi karrierútját, miközben szívesen karol fel másokat is. Az elmúlt 8 évben 300 ezernél is több rászorulókat támogató szervezet kapott ingyenes hozzáférést a Masterclasshoz. De angyalbefektetőként is igyekszik tudatos döntéseket hozni. Egyebek mellett a Blacktag, vagyis a színesbőrű alkotók és tematikus tartalmak digitális platformját, valamint a Joseph-Gordon Lewitt vezette online együttműködésen alapuló filmes- és médiavállalkozást is örömmel támogatta.

https://www.youtube.com/watch?v=FpH9WLCNjVw

https://en.wikipedia.org/wiki/MasterClass

https://www.forbes.com/sites/jonyounger/2023/08/24/wise-lessons-from-masterclass-founder-david-rogier-for-freelance-entrepreneurs/

https://blacktag.com/

A műsorvezetője Pistyur Veronika.

A showrunner Orsós Lajos.

A zenei- és utómunka szerkesztő Kozma Ádám.

A kreatív producer Román Balázs, a producer pedig Hampuch Richárd.

https://education.lego.com/en-us/

Learn more about your ad choices. Visit megaphone.fm/adchoices

“Csak a legjobb az elég jó” (16)

Mon, 11 Nov 2024 02:00:00 -0000

A játék örömén túl, jóval messzebbre mutat a LEGO népszerűsége, mint ahogy azt először gondolnánk. A legkisebbek mellett a szülők, sőt a készségfejlesztő pedagógusok körében is igen nagy népszerűségnek örvend, hiszen egyszerre fejleszti a kreativitást és a problémamegoldó képességet. Már a hatvanas években voltak olyan tanárok, akik LEGO-kockákat is felhasználtak a tananyag közérthetőbb átadásához, a nyolcvanas években pedig a cég felismerve azt, hogy milyen lehetőségeket rejtenek oktatási eszközként is játékaik, megalapították a LEGO Educational Products Department-et. A divízió kifejezetten óvodákat és iskolákat célzó játékokat fejleszt, de nem ez az egyetlen edukatív kezdeményezésük. A dán építőjáték gyártó 2015-ben mintegy négymillió font-al támogatta a Cambridge-i Egyetem egyik kutatását, amelyben az oktatás-fejlesztés különböző lehetőségeit vizsgálták. És, hogy mire vezethető vissza a cég világhódító története?

A LEGO-építőkockákat Ole Kirk Kristiansen nevű dán asztalosnak köszönhetjük. 1932-ben, az éppen tomboló gazdasági válság arra ösztönözte a mestert, hogy olcsó, de jól használható termékeket állítson elő, ezért fajátékok mellett létrákat, de még vasalódeszkákat is készített. Ezer szállal kötődött a játékokhoz és elvakultan hitt az ötletében, amely szerint a gyerekek kezébe vétek nem kiváló minőségű termékeket adni. Olyannyira gondolta komolyan ezt, hogy kirakott egy táblát is üzeme falára, amelyen az szerepelt, hogy “Csak a legjobb az elég jó”.

1942-ben, a II. világháború kellős közepén aztán porig égett Kristiansen műhelye, de hamar újraindította a termelést.

A LEGO-kockák ma is ismert alapanyaga, a műanyag már Dagny Holm nevéhez fűződik, aki 1930-tól kezdve igyekezett ellesni mindent az alapító Kristiansen-től. A cég vezető modelltervezőjeként 1986-ig szüntelenül alkotott.

A vállalat máig családi tulajdonban van. A jelenlegi CEO, Ole Kirk Kristiansen unokája büszke arra, hogy tavaly 9.8 millió gyermeket tudtak bevonni tanulás-ösztönző tevékenységükbe, és kétmillió rászorulót ajándékoztak meg játékaikkal. Legalább ennyire fontos számukra a fenntartható fejlődés, amelynek jegyében csak az elmúlt egy évben, két széndioxid-kibocsátás mentes gyárat hoztak létre. A cég a 90. Születésnapját azzal ünnepelte, hogy 900 millió dán koronát (ez nagyjából 4,7 milliárd forint) ajánlott fel civil szervezetek számára, akik könnyebb életkezdéshez segítenek nem szerencsés körülmények közé született fiatalokat.

https://www.lego.com/en-us/aboutus/lego-group

https://www.lego.com/en-us/history/articles/ole-kirk-kristiansen-s-childhood-and-youth

https://www.lego.com/en-us/history/articles/b-dagny-holm?locale=en-us&consent-modal=show&age-gate=grown_up

https://en.wikipedia.org/wiki/The_Lego_Group

https://www.linkedin.com/company/lego-group/

A műsorvezetője Pistyur Veronika.

A showrunner Orsós Lajos.

A zenei- és utómunka szerkesztő Kozma Ádám.

A kreatív producer Román Balázs, a producer pedig Hampuch Richárd.

https://en.wikipedia.org/wiki/Kevin_Kelly_(editor)

Learn more about your ad choices. Visit megaphone.fm/adchoices

Kevin Kelly: statisztikák, pozitív változások és a jövő optimizmusa (16)

Fri, 08 Nov 2024 02:00:00 -0000

Ha a Re-Business rendszeres hallgatója vagy, akkor biztos vagyok benne, hogy az amerikai Wired magazin neve is ismerős lehet. Ha mégsem, gyorsan összefoglalom. A Wired egy havonta megjelenő magazin, aminek a fő témája a legfrissebb technológiai vívmányok, és azok hatása a gazdasági, politikai és kulturális világra. Cool téma. Legalább annyira, mint a magazin alapító-főszerkesztőjének története.

Az idén 71 éves Kevin Kelly-t már fiatalon nagyon érdekelte a kibernetika. A Wired 1993-as alapításakor pont a rendszerközpontú szemlélet módja miatt kérték fel, hogy legyen a lap főszerkesztője. Írásai később olyan lapokban is megjelentek, mint a Time, The New York Times vagy az Economist.

Írói munkássága mellett lelkesen fektet be és vesz részt civil kezdeményezésekben. Ezek közül az egyik legkiemelkedőbb a Földön élő élőlények teljes feltérképezése és rendszerezése. Emellett ő az egyik szervezője egy lokális Quantified Self Meetup csoportnak is. Hogy mi a Quantified Self? Hát egy olyan irányzat, amelyben az egyének számszerűsíteni próbálják életük, testük, viselkedésük minél több részletét. Ebbe beletartozhat például a folyamatos szívritmus figyelés, lépésszámlálás, vagy Kelly esetében a saját genomjának szekvenálása is.

A magát örök optimistának valló Kelly egy nemrégiben tartott TED előadásában beszélt arról, hogy bármennyire is komornak tűnhet a jövőnk, semmi okunk nincs arra, hogy pesszimisták legyünk. Ez egyszerűen statisztikailag leírható. Azt hiszem, ha valaki életének minden aspektusát le tudja fordítani számokra, annak ha nem is hiszünk, de talán legalább odafigyelünk arra mivel indokolja. Az első erős érve, hogy míg a rossz dolgok nagyon hirtelen történnek, addig a pozitív változásokat sajnos csak több idő elteltével tudjuk látni és értékelni. Viszont ebben a világban, ahol a hírfogyasztásunk az előző és következő 5 percünkre fókuszál, nehéz - mondhatni lehetetlen - észrevenni a jót.

Emellett a pozitív fejlődés azokban a lehetséges történésekben lenne mérhető, amik nem történtek meg. Ilyen például az összes gyerek, aki NEM halt meg himlőben, az összes farmer, akinek NEM lopták el banditák a tartalékaikat, vagy az összes anya, aki NEM halt bele a szüléskor valamilyen fertőzésbe. Mivel ezek nem történtek meg, nem hallunk róluk, nem olvasunk róluk, pedig szerencsére egyre több ilyen meg nem történő rossz dolog van a fejlődésnek köszönhetően.

Így tehát igenis folyamatosan fejlődünk, és nagyon kicsi annak a valószínűsége, hogy ez a több száz éve tartó irány, épp ma vagy holnap állna meg. Ennek az optimizmusnak az egyik alapja a bizalom. Ahogyan bennünk is bíztak az előttünk lévők, hogy megoldást találunk a problémákra, amikre ők nem tudtak, így bízunk az utánunk jövőkben mi is. Én legalábbis igyekszem.

https://www.wired.com/

https://www.wired.com/author/kevin-kelly/

https://quantifiedself.com/meetups/

https://x.com/kevin2kelly

https://kk.org/

A műsorvezetője Pistyur Veronika.

A showrunner Orsós Lajos.

A zenei- és utómunka szerkesztő Kozma Ádám.

A kreatív producer Román Balázs, a producer pedig Hampuch Richárd.

https://www.gatesfoundation.org/

Learn more about your ad choices. Visit megaphone.fm/adchoices

Billék 23 éve segítenek: A Gates Alapítvány története és jövője (16)

Thu, 07 Nov 2024 02:00:00 -0000

Nem emlékeztünk még meg róluk, pedig lehet, hogy elsők között kellet volna, olyan léptékben építenek és fejlesztenek. Idén lesz 23 éve, hogy Bill Gates és volt felesége, Melinda megalapította közös karitatív szervezetüket: a Gates Alapítványt.

A Microsoft társalapítója, karrierje elejétől kezdve nagy figyelmet fordított a jótékonyságra. Kezdetben jó pár oktatási intézmény mellett, alma materét, a Harvard Egyetem-Számítástechnikai karát is támogatta. Az informatikai irányultságú mecenatúrát azonban egészen hamar felváltották az egészségügyi célú kutatások, és a mélyszegénységben élő gyermekek felkarolása. Igyekeznek felvenni a harcot az AIDS ellen, és már a kétezres évek elején 258 millió dollárt költöttek malária-elleni vakcinák fejlesztésére.

A Gates Alapítvány elsődleges céljai között szerepel a gyermekhalandóság mértéknek minimalizálása, valamint a hajléktalanok lakhatásának biztosítása áll, de igyekeznek reagálni a váratlan krízisekre is. Az általuk vezetett alapítvány a koronavírus elleni küzdelemre összesen 255 millió dollárt különített el, amelyből oltóanyag- és gyógyszerkutatásokat, továbbá a járvánnyal küzdő dél-ázsiai és afrikai országokat támogatták.

Gates jelenleg a világ ötödik leggazdagabb embere. Miután tavaly húszmillió dollárt csoportosított át saját vagyonából a családi alapítványába, 55 milliárd dollárra nőtt az az összeg, amit ő és Melinda az elmúlt évtizedekben adományozásra fordított, ezzel pedig ők lettek a világ legnagyobb filantrópjai. Bill tavaly nyáron jelentette be, hogy alapítványuk innentől kezdve egészen 2026-ig további ötven százalékkal, vagyis évi 9 milliárd dollárral fogja növelni kiadásait.

Bár a házaspár 2021-ben úgy döntött, hogy magánéletüket külön utakon folytatják, karitatív tevékenységüket továbbra is együtt végzik.

https://en.wikipedia.org/wiki/Bill_%26_Melinda_Gates_Foundation

https://www.gatesnotes.com/

A műsorvezetője Pistyur Veronika.

A showrunner Orsós Lajos.

A zenei- és utómunka szerkesztő Kozma Ádám.

A kreatív producer Román Balázs, a producer pedig Hampuch Richárd.

https://www.astrazeneca.hu/

Learn more about your ad choices. Visit megaphone.fm/adchoices

“Esse, non Videri” azaz "Lenni, nem látszódni" (16)

Wed, 06 Nov 2024 02:00:00 -0000

Az Ericsson, az Electrolux és a világ egyik vezető gyógyszergyártója: az Astra Zeneca. Hogy mi a közös ezekben a cég óriásokban? Mindegyik a svédek világhírű bankárdinasztiája, a Wallenberg család tulajdona. Ők az egyik legnagyobb befolyással bíró nagyiparos család Európában. Cégeikben közel egymillió embert foglalkoztatnak, éves viszonylatban csaknem 154 milliárd dolláros árbevételt produkálnak, és az összvagyonukat 200 milliárd Eurónál is többre becsülik.

De nem csak erről ismertek. Hanem, leginkább a jótékonyságukról azok. Amellett, hogy a család tagjai között államférfiak, katonák, politikusok, üzletemberek és diplomaták egyaránt voltak, a humanitáriusság mindegyikükre jellemző volt. Az elmúlt 160 évben, amióta a Wallenbergek az üzleti világ fontos szereplői, több gazdasági válságot megéltek, és rendszerint jól jöttek ki belőlük. Vallják, hogy sokszor a legnehezebb időszakokban lehet igazán jó üzletet építeni, de nem feledkeznek meg közben a társadalmi felelősségvállalásról sem.

Az 1912-es születésű Raoul Wallenberg például a II. világháború során több ezer zsidó üldözöttet mentett meg, köztük magyarokat is. A Knut&Alice Wallenberg Alapítvány pedig máig az egyik sarokköve a család adományozó tevékenységnek. És bár elveik szerint nyitottak a világra, az alapítvány küldetése mégis mindenek előtt Svédország és a svéd értékek felkarolása. Megannyi innovatív építkezés köszönhető nekik, és évtizedek óta jelentős összegeket fordítanak az oktatásra és a kutatás-fejlesztésre is.

A bankárcsalád első embere jelenleg Marcus Wallenberg. Többek között a Nemzetközi Kereskedelmi Kamarának is ő az elnöke, amely szoros kapcsolatot ápol az ENSZ-szel és a Kereskedelmi Világszervezettel is. Legyen szó telekommunikációról, papírgyártásról, energetikáról vagy automatizálásról ők nem csak, hogy jelen vannak a piacon, de a legtöbb esetben uralják is azt. Ennek ellenére kerülik a felhajtást, szívesebben maradnak a kulisszák mögött. A család mottója is erre rímel: “Esse, non Videri” azaz "Lenni, nem látszódni".

https://hu.wikipedia.org/wiki/Wallenberg_csal%C3%A1d

https://quartr.com/insights/business-philosophy/the-wallenberg-family-from-swedish-banking-to-global-industrial-dominance

https://www.wallenberg.com/en/history

A műsorvezetője Pistyur Veronika.

A showrunner Orsós Lajos.

A zenei- és utómunka szerkesztő Kozma Ádám.

A kreatív producer Román Balázs, a producer pedig Hampuch Richárd.

https://www.fairphone.com/nl

Learn more about your ad choices. Visit megaphone.fm/adchoices

Akik megreformálják az elektronikai ipart (16)

Tue, 05 Nov 2024 02:00:00 -0000

“Törődünk az emberekkel és a bolygóval.”- vallják a Fairphone mostanra világhírűvé lett holland mobiltelefonokat gyártó társadalmi vállalkozás alapítói. Szerintük a mobilok előállítása és forgalmazása nem csak átláthatatlan, szélsőségesen környezetszennyező is, ezért szembe mentek az eddigi gyakorlattal. Egy jóval fenntarthatóbb és környezettudatosabb okoskészüléket álmodtak meg, amely etikus körülmények között készül, ellenőrzött alapanyagokból, a gyártása során pedig az alkalmazottak versenyképes bérért, tiszteséges munkakörnyezetben dolgozhatnak.

A 2013-ban alapított Fairphone missziója azonban ennél is többről szól. Az a céljuk, hogy megreformálják az elektronikai ipart. Világszerte évente ötvenmillió tonnánál is több e-hulladék képződik, és csak igen csekély százalékát hasznosítják újra. Nem így a holland ökomobil-gyártónál, ők ugyanis ebben is elkötelezettek. Bárki leadhatja nekik régi okostelefonját, amelynek alapanyagait újrahasznosítják, és felhasználják a készülékeik gyártása során. Mobiljaik többsége ma már száz százalékban újrahasznosított műanyagból, etikus forrásból származó alumíniumból készül, sőt azon is dolgoznak, hogy idővel akkumulátoraik alapanyagai -a kobalt és a lítium is- ilyen bányákból érkezzenek. Az időtállóságnál persze semmi nem tesz fenntarthatóbbá egy elektronikai eszközt. A Fairphone számításai szerint, ha csak két évvel növekszik egy mobiltelefon élettartama, harminc százalékkal csökkenne az iparág széndioxid-kibocsátása, ezért igyekeznek megbízható, hosszabb életű készülékeket forgalmazni.

A Faiphone az egyetlen olyan okostelefon gyártó vállalkozás a világon, amely arany Fair Trade minősítésű, sőt tavaly óta EcoVadis besorolással is rendelkeznek, amely alapján jelenleg ők a szektor egyik legfenntarthatóbb vállalkozása. Eva Gouwens a cég CEO-ja büszkén jelentette be 2022 végén, hogy erőfesztítéseiknek köszönhetően csaknem ezer tonnával csökkent a cég széndioxid-kibocsátása egy év alatt, és 15 tonna elektronikai hulladéktól mentesítették az iparágat. A nyár híre volt egyébként a tech világban, hogy a CEO az utódját keresi és visszavonul: Jacinda Ardern volt új-zélandi miniszterelnököt idézve Gouwens azt mondta, hogy a lemondásának egyszerű az oka: elfáradt „Tudom, mire van szükség ehhez a munkához, és tudom, hogy már nincs annyi a tankban, hogy tovább menjek. Ennyire egyszerű." Ezt mondta. Hát van mit tanulni tőle és a cégtől is. Elengedni a mindenáron való növekedést és a megszállottságot is keveseknek megy ma még. Pedig az idő sürget, hogy minél többen lépjünk.

https://en.wikipedia.org/wiki/Fairphone

https://www.youtube.com/@Fairphone

https://www.fairphone.com/en/2023/06/28/eva-steps-down/

A műsorvezetője Pistyur Veronika.

A showrunner Orsós Lajos.

A zenei- és utómunka szerkesztő Kozma Ádám.

A kreatív producer Román Balázs, a producer pedig Hampuch Richárd.

Learn more about your ad choices. Visit megaphone.fm/adchoices

Karikó Katalin: Nem vágytam arra, hogy felismerjenek és a vállamat veregessék - Álmok Álmodói (16)

Mon, 04 Nov 2024 16:09:08 -0000

Katalin minden bizonnyal az egyik legnagyobb nemzetközi ismertségnek örvendő magyar – aki gyakorlatilag a teljes ismeretlenségből, egyik pillanatról a másikra vált világhírűvé. A közvélemény szemében ő a Covid legyőzője, akinek köszönhetően kijöhettünk a karanténból, és életünk újra visszaállhatott a járvány előtti normális kerékvágásba. A Nobel-díjas Karikó Katalin őszintén mesél kislánykoráról, arról, hogy milyen alapvető emberi értékek szerint éli az életét, és mitől érzi magát boldognak.

"Az emberek szeretnek sikeresnek látszani. de a lényeg az, hogy az ember boldog legyen. Ha nem kaptam volna semmilyen díjat, én akkor is tudtam volna, hogy amit csinálok az jó, mások használják, és ahhoz én is hozzátettem valamit. Ez engem boldoggá tesz. "

Az epizód munkatársai:

Orsós Lajos, showrunner

Szűts Dániel, hangutómunka

Román Balázs, kreatív producer

Hampuk Richárd, producer

https://en.wikipedia.org/wiki/Hansj%C3%B6rg_Wyss

Learn more about your ad choices. Visit megaphone.fm/adchoices

A férfi, aki 1 milliárd dollárt adományozott a természetnek (16)

Mon, 04 Nov 2024 02:00:00 -0000

Hansjörg Wyss neve talán csak keveseknek ismerős, pedig ő korunk egyik legkomolyabb filantrópja. A 87 éves svájci milliárdos 2018-ban egy New York Times cikkben jelentette be, hogy 1 milliárd dollárt adományoz környezetvédelmi ügyekre. Fő célja a Földön található szárazföldi és óceáni területek 30%-ának természetvédelmi konzerválása. Csak hogy érthetőbb legyen, mit is jelent ez: ez a világ eddigi természetvédelmi oltalom alatt álló területeinek duplája.

Wyss útja hosszú és kacskaringós volt a felismerésig, hogy az élővilágunkat nagy veszély fenyegeti, és a védelmében a leggazdagabbak is sokat tehetnek - például, ha a megfelelő célok felé fordítják a saját forrásaikat és ezzel a közfigyelmet is.

Wyss az 1960-as évek közepétől sok világméretű cégben töltött be vezető pozíciót. Dolgozott az autó, a textil és az acéliparban is, de repülőgépekkel is kereskedett. Így nem csak testközelből láthatta de hozzá is járult a bolygó erőforrásainak kizsákmányolásához. Lehet, hogy akár lelkiismereti okai is voltak, hogy ezek után irányt váltott és az egészségügy felé fordult. Üzlettársával megalapították a Sintex nevű vállalkozásukat amellyel egészségügyi segédeszközök gyártásába fogtak. Először Svájcban majd Amerikában.

Ezekben az időkben kezdett el nagyobb mértékben adakozni is. A Businessweek becslései szerint 2004 és 2008 között 277 millió dollárt fordított jótékony célokra. 2012-ben a Johnson & Johnson felvásárolta a cégét. Innentől kezdve pedig még nagyobb sebességre kapcsolt. Csatlakozott Bill Gates és Warren Buffett Giving Pledge mozgalmához, ezzel beleegyezve, hogy vagyonának szinte teljes egészét jótékonyságra fordítja. Az eddigi összes adományra fordított vagyona már eléri a 2 milliárd dollárt. Követendő példa. Reméljük valaki meg tudja csinálni üzletileg is, hogy legyen miből ennyit adományozni.

https://www.nytimes.com/2018/10/31/opinion/earth-biodiversity-conservation-billion-dollars.html

https://www.wyssfoundation.org/about

https://givingpledge.org/

A műsorvezetője Pistyur Veronika.

A showrunner Orsós Lajos.

A zenei- és utómunka szerkesztő Kozma Ádám.

A kreatív producer Román Balázs, a producer pedig Hampuch Richárd.

https://www.divinechocolate.com/

Learn more about your ad choices. Visit megaphone.fm/adchoices

Kakaó a fejlődés szolgálatában: a „legjobbak legjobbika” (16)

Fri, 01 Nov 2024 02:00:00 -0000

Ghána a világ egyik legnagyobb kakaótermesztő országa, így a világ csokoládé termelésében is fontos szerepet játszik. Viszont az ország kakaófarmerei sokáig ki voltak szolgáltatva a világpiaci szereplőknek, és az érdekeiket sem tudták igazán egységesen képviselni. Ezen változtatott a 90-es években a Fair Trade mozgalom megjelenésével egyidőben a Divine Chocolate márka.

A Divine Chocolate egy egyedülálló és úttörő csokoládé vállalat, amelyet társadalmi kezdeményezések és etikus üzleti gyakorlatok iránti elkötelezettsége tesz kiemelkedővé. A vállalatot 1998-ban alapították, és részvénytársaságként működik, amelyben Ghána kakaótermelői is részt vesznek, vagyis tulajdonosok, így biztosítva, hogy számukra is részesedés jusson a csokoládéipar nyereségéből. A cég az első csokoládévállalatok egyike, amelyek Fair Trade minősítést kaphattak. Ez a gyakorlatban annyit tesz, hogy biztosítják a kakaótermelők méltányos fizetését, és folyamatosan fejlesztik a munkakörülményeiket. De ez az elköteleződés nem afféle kakaó washing, amivel ma gyakran vádolnak üzleti szereplőket. A Ghánában működő Khuapa Kokoo nevű kakaófarmer érdekvédelmi szervezet tagjai 44%-os részesedéssel bírnak a Divine Chocolate vállalatból.

A cég a Fair Trade mellett más társadalmi ügyekben is fontos szerepet vállal, például a nők jogai, a közösségi beruházások, a fenntartható mezőgazdaság előremozdításában is fontos szerepet játszanak. Nem csak Ghánában, de globálisan is érzékelhető a hatásuk, hiszen számos társadalmilag felelős vállalkozást inspiráltak világszerte, elősegítve az igazságosabb és az etikusabb megközelítést a nemzetközi kereskedelemben.

A ghánai farmerek mottója, ha jól idézem és jól ejtem ki: a Pa pa paa -, ami twi nyelven annyit tesz a „legjobbak legjobbika”. Nem csoda, hogy a Divine Chocolate-nél társadalmi ügyek melletti felelős kiállása mellett a csoki is kiváló minőségű. Persze csak mértékkel, és most kacsintok egyet.

https://en.wikipedia.org/wiki/Divine_Chocolate

https://www.instagram.com/divinechocolateuk/?hl=hu

https://www.afs.hu/countries/ghana/

https://www.fairtrade.org.uk/farmers-and-workers/cocoa/kuapa-kokoo-ghana/

https://ladylavender.hu/a-vilag-legnagyobb-kakaoexportorei-elefantcsontpart-es-ghana

A műsorvezetője Pistyur Veronika.

A showrunner Orsós Lajos.

A zenei- és utómunka szerkesztő Kozma Ádám.

A kreatív producer Román Balázs, a producer pedig Hampuch Richárd.

https://en.wikipedia.org/wiki/%C3%98rsted_(company)

Learn more about your ad choices. Visit megaphone.fm/adchoices

Olajjal a fenntarthatóbb jövő felé (16)

Thu, 31 Oct 2024 02:00:00 -0000

Az Ørsted egy megújuló energiával foglalkozó vállalat, a céljuk egyszerű: egy olyan világot szeretnének megalkotni, amely csak és kizárólag zöld energiát használ fel. A vállalat tengeri és szárazföldi szélerőműveket, napelemparkokat, energiatároló létesítményeket, megújuló hidrogén- és zöld tüzelőanyagot használó létesítményeket, valamint bioenergia-erőműveket fejleszt, épít és üzemeltet.

Mads Nipper, a cég vezetője szerint “Az előttünk álló úton a cégnek minden képességét maximálisan ki kell használnia annak érdekében, hogy támogatni tudja az országok és vállalatok fenntarthatósági transzformációját és felgyorsíthassa a klímaváltozás elleni harcot. Arra törekszünk, hogy a rendszerszintű változás egyik valódi katalizátora legyünk egy zöldebb társadalom felé.” mondja Nipper.

Ez az ideológia nem is lenne meglepő, ha nem egy olyan vállalatról beszélnénk, ami 1973-ban, az olajválság idején azzal a céllal alakult meg, hogy az Északi-tengerből nyerjen ki olajat és földgázt, függetlenedve ezzel a lépéssel a Közel-Kelettől.

A 90-es évekre a dán állam azonban ráébredt, hogy a szinte teljes energiafüggetlenséget ennyivel nem tudják véghez vinni, ezért szélerőmű-farmokat hoztak létre, amelyek kezdetben 2200 dán háztartás energiafelhasználását tudták lefedni. Ennek köszönhetően egyre inkább a megújuló energiák felé fordultak és 2006-ra az eredetileg DONG - Danish Oil & Natural Gas nevű vállalat összefonódott számos dán energiavállalattal, így lettek DONG Energy.

2008-ban pedig bejelentették, hogy fosszilis tüzelőanyag-alapú vállalatból megújulóenergia-vállalattá alakulnak, elkezdték fejleszteni a tengeri szélerőműveket és megkezdték a szén- és gáztüzelésű erőműveik fenntartható biomasszára való átalakítását. A megújuló energiára való összpontosításuk a világ egyik leggyorsabban növekvő energia vállalatává tette őket, 2017-ben pedig felvették az Ørsted nevet Hans Christian Ørsted dán fizikus tiszteletére, aki felfedezte az elektromágnesességet.

Az Ørsted az élő bizonyíték rá, hogy lehet máshogy csinálni, lehet fenntarthatóan működni és fontos felelősséget vállalni a bolygóért, amin élünk. Mads Nipper szerint “Mindenkinek, akinek olyan pozíciója van a társadalomban vagy egy társaságban, ahol képes cselekedni vagy mert tiszta előtte az út és egyértelmű, mit tehet, vagy mert simán csak bátor, akkor köteles lépni.”

Olajvállalatok és minden más cég is, akik még hezitálnak, jó példa, ugye? Érdemes lehet tanulni belőle és lépni.

https://orsted.com/

https://orsted.com/en/who-we-are/our-organisation/management/group-executive-team/mads-nipper https://www.renewableenergyworld.com/wind-power/the-evolution-of-orsted-from-oil-to-offshore-wind/#gref

https://orsted.com/en/company-announcement-list/2017/10/1623554

https://en.wikipedia.org/wiki/Hans_Christian_%C3%98rsted

A műsorvezetője Pistyur Veronika.

A showrunner Orsós Lajos.

A zenei- és utómunka szerkesztő Kozma Ádám.

A kreatív producer Román Balázs, a producer pedig Hampuch Richárd.

https://medicine.yale.edu/childstudy/policy-and-social-innovation/legislative-advocacy/

Learn more about your ad choices. Visit megaphone.fm/adchoices

Ashoka: Egy világméretű társadalmi forradalom története (16)

Wed, 30 Oct 2024 02:00:00 -0000

William azaz Bill Drayton társadalmi vállalkozó. Már az egyetemi évei alatt olyan szervezeteket hozott létre, mint a Yale Legislative Service és a Harvard Ashoka Table-je. Ezek interdiszciplináris heti fórumok voltak a társadalom működésének különböző szegmenseiről.

1980-ban alapította az Ashokát, egy világhírű szervezetet, amely összefogja, segíti és támogatja a hozzá hasonló társadalmi vállalkozókat. A 70-es évekre ugyanis egyre népszerűbbé vált az az elmélet, miszerint szignifikáns változást a világban nem feltétlenül csak az óriáscégek, állami intézmények vagy alapítványok tudnak létrehozni, hanem ugyanolyan értéke van egyetlen embernek és az ötleteinek, ha van megfelelő háttértámogatás mögötte. Ahogy fogalmaz, „A társadalmi vállalkozókat nem elégíti ki pusztán az, ha tudnak az embereknek adni némi halat vagy megtanítják őket halászni. Addig nem nyugszanak ugyanis, amíg az egész halászati ipart nem forradalmasították!”

Az Ashoka ötlete egy indiai utazás során pattant ki a fejéből, mégpedig annak hatására, hogy találkozott Vinoba Bhave-vel, Gandhi spirituális követőjével, aki a Land Gift Movement által vált ismertté. Utóbbi egy kezdetleges társadalmi akció volt, Vinoba Bhave körbeutazta Indiát és tehetős farmerektől kérte el a földjük egy apró részét, amit aztán a náluk szegényebbeknek adományozott, összesen 11 ezer négyzetmérföldnyi földet szétosztva így az emberek között.

Jelenleg az Ashoka 90 országban aktív és több mint 3600 fantasztikus társadalmi vállalkozó munkáját segíti. Bill Drayton fő célja, hogy az átlagemberek is felismerjék magukban a potenciált a változtatáshoz, ebben nyújt támogatást az Ashoka. Filozófiájuk szerint „mind tudjuk, ha valaki adakozik, az hosszabb, boldogabb és jobb életet jelent”. Drayton egy igazi ikon a társadalmi vállalkozások világában.

https://en.wikipedia.org/wiki/Bill_Drayton

https://www.linkedin.com/in/billdrayton/

https://www.creativity-found.org/bill-drayton

https://www.ashoka.org/en-aaw/story/ashokas-history

https://artsandculture.google.com/entity/m0vhmy?hl=hu

A műsorvezetője Pistyur Veronika.

A showrunner Orsós Lajos.

A zenei- és utómunka szerkesztő Kozma Ádám.

A kreatív producer Román Balázs, a producer pedig Hampuch Richárd.

https://www.mueller-remus.de/

Learn more about your ad choices. Visit megaphone.fm/adchoices

A tech cég, ahol autisták dolgoznak (16)

Tue, 29 Oct 2024 02:00:00 -0000

“Küldetésemnek érzem, hogy a másként gondolkodókat, a kívülállókat támogassam, innovációs készségeiknek teret adjak.”- ez Dirk-Müller Remus, a német Auticon társadalmi vállalkozás alapítójának küldetése. Az Auticon egy olyan nemzetközi hírű információtechnológiai tanácsadó cég, amelyben kizárólag autizmussal élő felnőtteket alkalmaznak. Müller-Remus elkötelezett a fogyatékkal, vagy valamilyen spektrum zavarral élők társadalmi integrációjáért, és, hogy felhívja a figyelmet arra, milyen hatalmas potenciál rejlik bennük munkavállalóként. Különösen igaz ez a technológiai szektorra, hiszen a spektrumon élők olyan különleges kognitív képeségekkel is rendelkeznek, amelyek kiválóan alkalmazhatók az információs technológia területén.

A statisztikák szerint az autizmussal élők mindössze 29 százaléka tud elhelyezkedni olyan munkakörben, amely megfelel az iskolai végzettségének. Az üzletember autizmus iránti érzékenysége személyes okokra vezethető vissza, szülőként érintett. Ötvenéves volt, amikor négy gyermeke közül az egyikről kiderült, hogy Asperger-szindrómája van. Négy évvel később aztán, 2011-ben megalapította az azóta világszerte ismerté lett vállalkozását, nem sokkal később pedig motivációs előadóként is népszerű lett. Az Auticon pedig a társadalmi vállalkozások iskolapéldája lett. Elképesztő üzleti sikert produkált, miközben egy társadalmi kihívásra is megoldást kínált. A Berlinben indult cégnek, ma 400 alkalmazottja van 8 országban, köztük 300 spektrumon élő. Sir Richard Brenson is befektetőjük. Van irodájuk Párizsban, Londondban, de még Ausztráliában is. Ma az auticon a világ legnagyobb autista-többségű IT-cége. A megbízóik között olyan világ cégekkel, mint például a BMW. Na, auticonból még jó sokat nekünk a világban.

https://auticon.com/

https://www.linkedin.com/in/dirk-mueller-remus-904413aa/?originalSubdomain=de

https://de.wikipedia.org/wiki/Dirk_M%C3%BCller-Remus

https://www.instagram.com/dirkmuellerremus/

A műsorvezetője Pistyur Veronika.

A showrunner Orsós Lajos.

A zenei- és utómunka szerkesztő Kozma Ádám.

A kreatív producer Román Balázs, a producer pedig Hampuch Richárd.

https://x.com/charlesmichel

Learn more about your ad choices. Visit megaphone.fm/adchoices

A vezető, aki nem adta fel: Charles Michel és az EU költségvetésének harca (16)

Sun, 27 Oct 2024 23:00:00 -0000

2020 Július végén Charles Michel, az Európai Tanács elnöke négy napon és négy éjszakán át nem engedte felállni az asztaltól a tanács vezetőit, még akkor sem, amikor azok dühösen kritizálták egymást. Charles Michel célja és feladata az volt, hogy a tagállamokkal elfogadtassa a következő hét évet meghatározó költségvetést és a helyreállítási alapot. A tét 1,8 ezer milliárd volt. Tudta, hogy a feladat, ami előtte állt nagyon nehéz, mert számos érdeket kellett kielégítenie, ezért már jóval a tárgyalás előtt találkozókat szervezett egy-egy ország képviselőjével, hogy megtudja mivel lehet rávenni őket a megegyezésre. A stratégiája nem csupán brilliáns volt, hanem nyugodtan mondhatjuk, hogy erőszakos is. Célja érdekében nem átallott megfenyegetni még Emmanuel Macront sem. Amikor a Francia elnök a tárgyalás egy megrekedt pontján fel akart állni és hazamenni, akkor Charles - utólag szerinte viccesen - kijelentette, hogy ismeri a belga elnököt, és lezáratja vele Belgium összes repterét és nem engedi ki az országból a köztársasági elnököt.

Charles Michel egy interjúban elmondta, hogy a vasszigor és a fegyelem a tárgyalási stratégijának alapvető része volt. Egyébként amíg tartott a csúcs éjszakánként csupán 1-1 órát aludt és 1,5 órát töltött pihenéssel. Egyeztetett reggel és éjjel.

Amikor nagyon kényes témákról kívánt értekezni, akkor több, a vezetők kis létszámú csoportjaival folytatott megbeszélést a Tanács épületének teraszán. A helyszínválasztás szintén tudatos volt, ugyanis szerinte fantasztikusan jó légköre van a terasznak.

Szintén egy későbbi interjújában arra a kérdésre, hogy volt-e bármiféle mentőterv arra az esetre, ha a vezetőknek nem sikerül egyezségre jutni a csúcson ezt válaszolta: az A-terv a sikeres csúcs, a B-terv pedig ugyanaz, mint az A-terv.” Egy tárgyalás sikerességének sok kulcspontja van, az egyik az, hogy ismerjük magunkat és a partnereinket. Charles Michel nagyon jól vizsgázott, nem lennék meglepve ha rövidesen tananyag az Európa Tanács közel ötven éves fennállásának egyik legelszántabb tárgyalója.

https://www.politico.eu/article/charles-michel-the-mff-budget-deal-and-the-art-of-the-terrace-tete-a-tete/

https://www.consilium.europa.eu/hu/

A műsorvezetője Pistyur Veronika.

A showrunner Orsós Lajos.

A zenei- és utómunka szerkesztő Kozma Ádám.

A kreatív producer Román Balázs, a producer pedig Hampuch Richárd.

https://www.warbyparker.com/

Learn more about your ad choices. Visit megaphone.fm/adchoices

Látni és Látszani. A Warby Parker újraírta a szemüveg vásárlást (16)

Fri, 25 Oct 2024 01:00:00 -0000

4 pennsylvaniai egyetemista 2010-ben úgy gondolta, forradalmasítja a szemüveg piacot, ezért megalapították a Warby Parker szemüveg márkát. Nem csak egy innovatív szemlélet bevezetésével hoztak újat a piacra, de társadalmi kezdeményezéseik is teljesen újnak számítottak ebben a közegben.

A márka ötlete az egyik alapító tag hétköznapi problémájából eredt. Első egyetemi évében ugyanis elhagyta a szemüvegét, és mivel nem talált stílusos, de megfizethető keretet, az év további részét szemüveg nélkül töltötte folyamatos hunyorgás és panaszkodás kíséretében. Ezért, ahogy az alapítók fogalmaznak, semmi komplikált dolog nincs az üzleti modelljükben. Egyszerűen abban hisznek, hogy a szemüvegvásárlásnak egyszerűnek és szórakoztatónak kell lennie, úgy hogy a végén a vásárló boldog legyen és pénz is maradjon a zsebében.

Ha valaki egy Warby Parker keretet szeretne vásárolni, először 5 db próba terméket kap kézhez, amiket otthon fel próbálhat, és 5 napon belül kiválaszthatja, melyik tetszik a legjobban. Mindezt teljesen díjmentesen. A szemüvegkeret felpróbáló app innovációja is a Warby Parker nevéhez köthető. Ebben a felhasználónak egy fotót kell feltöltenie az arcáról, amire virtuálisan próbálhatja fel a szebbnél szebb kereteket.

Az innováció mellett a fenntarthatóság és a társadalmi felelősségvállalás is fontos szempont volt az alapítás során. Üzleti tevékenységük legfontosabb alappillére a Vásárolj egyet, Adj egyet modell - pont, mint amiről már a Toms cipő márka kapcsán meséltünk. Minden eladott szemüvegpár után a Warby Parker egy szemüveget adományoz rászorulóknak. Ennek a programnak a célja a világszerte tapasztalható látásproblémák és a szemüvegekhez való hozzáférés hiányának csökkentése, különösen a hátrányos helyzetű közösségekben.

Ezen felül erőteljes hangsúlyt fektetnek szemüvegeik etikus beszerzésére és gyártására. A Warby Parker az anyagokat és a gyártási folyamatokat is úgy választja ki, hogy magas környezetvédelmi és munkaügyi normáknak feleljenek meg. A stílusos szemüvegkeretek hozzáférhetősége mellett a megfizethetőség is jelen van a cég politikájában, így talán a Warby Parkernek hála egyre kevesebb egyetemistának kell szemüveg nélkül kihúznia a szemeszter végéig.

https://www.instagram.com/warbyparker/

https://en.wikipedia.org/wiki/Warby_Parker

A műsorvezetője Pistyur Veronika.

A showrunner Orsós Lajos.

A zenei- és utómunka szerkesztő Kozma Ádám.

A kreatív producer Román Balázs, a producer pedig Hampuch Richárd.

https://www.linkedin.com/in/jonnehellgren/?originalSubdomain=fi

Learn more about your ad choices. Visit megaphone.fm/adchoices

Visszaváltható jövő: Hellgren ökobarát csomagolási rendszere (16)

Thu, 24 Oct 2024 01:00:00 -0000

85 millió tonna. 2015-ben még az Európai Unió területén képződött csomagolási hulladék mennyisége ennyire magas volt. Ez akkor a régióban összesen keletkezett szemét csaknem 3,5 százalékát tette ki. Azóta köszönhetően több törvényi változásnak, és a szemléletformáló tevékenységeknek bizonyos mértékben csökkent ez a szám, noha még mindig aggasztóan sok a feleslegesen keletkező hulladék.

Jonne Hellgren igazi ökoharcos, aki a finnek első számú fenntartható csomagolóanyagokat forgalmazó vállalatának vezérigazgatójaként éppen azért dolgozik, hogy az e-kereskedelem okozta csomagolási hulladék felhasználása csökkenjen, de legalábbis legyen jóval környezetbarátabb. Az általa irányított RePack még a 2010-es évek elején indult egy fenntartható design ügynökségként és azt a célt tűzték ki maguk elé, hogy átalakítják a csomagolóanyagok felhasználásának szisztémáját. Kidolgoztak egy átfogó stratégiát, amely a már évtizedek óta jól működő műanyagpalack visszaváltási rendszer elvén működik. A lényeg az, hogy az online-vásárlások során felhasznált csomagolóanyag legyen tartós, újrahasznosító és visszaváltható. Kifejezetten a kis- és közepes vállalkozásokat célozták meg, hogy a korábbi, nem fenntartható gyakorlattal ellentétben, az általuk forgalmazott környezettudatos zsákokban postázzák a termékeiket.

Hellgren és cége azzal kísérletezik, hogy lehet egy cégnek úgy környezettudatosan működnie, hogy közben a fogyasztók kívánságai nem sérülnek. Hát én drukkolok nekik, de egyre gyakrabban az a gyanúm, hogy bizony a kívánságainkból nem ártana alábbhagyni, azért a bizonyos közös jövőért.

https://askelsustainabilitysolutions.com/sustainability-reporting-testimonial-jonne-hellgren-ceo-repack/

https://www.repack.com/company

A műsorvezetője Pistyur Veronika.

A showrunner Orsós Lajos.

A zenei- és utómunka szerkesztő Kozma Ádám.

A kreatív producer Román Balázs, a producer pedig Hampuch Richárd.

https://c2ccertified.org/

Learn more about your ad choices. Visit megaphone.fm/adchoices

Zöld építészet és Innováció: William McDonough látomása (16)

Wed, 23 Oct 2024 01:00:00 -0000

Akik jártasak építészeti témákban, azoknak William McDonough neve lehet, hogy sokat mond. A 72 éves amerikai építész a fenntarthatóság és a környezeti tervezés úttörőjének számít. A Cradle to Cradle, azaz a Bölcsőtől a Bölcsőig elnevezésű filozófiájáról 2002-ben írt először, de már jóval előtte ebben a szemléletben dolgozott. Ez a tervezési irányzat olyan termékek és rendszerek létrehozására törekszik, amelyek nemcsak környezetbarátak, hanem regeneratívak is.

A Cradle to Cradle koncepció azt az elképzelést hangsúlyozza, hogy a termékeket úgy kell tervezni, hogy teljes mértékben újrahasznosíthatóak legyenek, és a használat végén a természetes környezetükbe úgy térhessenek vissza, hogy közben nem okoztak környezeti károkat. Ez ellentétben áll a hagyományos "cradle to grave", azaz bölcsőtől a sírig tartó lineáris modellel, ahol a termékeket előállítják, használják, majd hulladékként eldobják. McDonough megközelítésében a cél az, hogy zárt ciklusrendszer jöjjön létre, ahol az anyagokat folyamatosan újrahasznosítják vagy feljavítják, hogy minimalizálják a hulladékot és csökkentsék az új nyersanyagok felhasználását.

A gyakorlatban ezt a szemléletmódot két ciklusra bontják. Biológiai és technikai ciklusra. Az irányzat követői a biológiai ciklusban az anyagokat úgy tervezik, hogy biztonságosak és hasznosak legyenek az ökoszisztémák számára, és komposztálhatók is legyenek. A technikai ciklusban pedig az anyagok könnyű szétszerelhetőségére és újrafelhasználhatóságára törekszenek.

McDonough cége ebben a szemléletben dolgozik több mint 40 éve. Projektjeik közé olyan építészeti sikersztorik tartoznak, mint például a michigani Herman Miller gyár, amihez olyan mesterséges vízi élőhelyeket építettek, amelyek feldolgozzák és megtisztítják az épület csapadékvizét. A Ford számára épített River Rouge Gyár megépítése 20 évig tartott, de mostanra itt található a világ legnagyobb élő tetője. A 100 ezer négyzetméteres tetőt 4 hektárnyi növény borítja. William McDonough ötletei az építészeten túl számos más iparágat is inspiráltak, a terméktervezéstől kezdve, az urbanisztikán át egészen a fenntartható üzleti gyakorlatokig. Érdemes követni!

https://www.eea.europa.eu/help/glossary/eea-glossary/cradle-to-grave

https://mcdonough.com/

https://en.wikipedia.org/wiki/William_McDonough

https://mcdonoughpartners.com/

https://www.youtube.com/@WilliamMcDonoughLive?app=desktop

https://www.linkedin.com/in/william-mcdonough/

A műsorvezetője Pistyur Veronika.

A showrunner Orsós Lajos.

A zenei- és utómunka szerkesztő Kozma Ádám.

A kreatív producer Román Balázs, a producer pedig Hampuch Richárd.

https://www.ronshaich.com/

Learn more about your ad choices. Visit megaphone.fm/adchoices

Ron Shaich: Ma kell kitalálnunk, mi fog számítani holnap (16)

Tue, 22 Oct 2024 01:00:00 -0000

Ron Shaich egy eredetileg művészeti diplomával induló üzletember, aki 2019 decemberében azzal került az üzleti magazinokba, hogy 7.5 milliárd dollárért eladta vállalatát, a Panera Bread-et.

De kezdjük az elején: egyáltalán hogyan épít fel valaki egy gyorséttermi vállalkozást, amit aztán 7.5 milliárd dollárért tud eladni? Erre Ronnak egyszerű a válasza, bárcsak ilyen egyszerű lenne követni is: érj el versenyelőnyt, vagyis érd el, hogy a célcsoportod a te vállalkozásodat válassza a piac többi szereplőjével szemben. Ron filozófiája, hogy a mai nappal kell kitalálnunk, mi fog számítani holnap, és mindig egy lépéssel a versenytársak előtt kell járnunk. Hát ezt sokan próbálják utána csinálni vagy így csinálni.

A Panera az utóbbi 20 év egyik legsikeresebb gyorsétteremlánca lett, mert Ron felismerte, amit a legtöbb versenytársa nem: hogy a gyorséttermi fogyasztók közül háromból egy úgy érzi, nem tisztelik meg azzal, hogy jó minőségű termékeket adnak el számára, és maga a gyorséttermi fogyasztás is degradáló terminus. Ezért úgy döntött, a Panera más lesz: organikus termékeket fog kínálni, melyek etikus forrásból érkeznek. Célul tűzték ki például, hogy csak szabadtartású tojásokat használnak fel, illetve az évek során egyre több teljesen növényi alapú szendvics, pizza és egyéb termék került a palettájukra. 2010 és 2019 között több városban is üzemelt a Panera Cares, ami egy pay-it-forward és pay-what-you-can lánc volt, illetve az évek alatt összesen közel 100 millió dollár értékű el nem adott terméket adományoztak különböző helyi jótékonysági szervezetek segítségével. A Panera túlszárnyalta népszerűségben például a Starbucksot is, ám végül 2019-ben Ron úgy döntött, eladja a vállalkozást.

Ennek fő oka valójában egy aggodalom volt: úgy látta, a világpiac egyre kevésbé tud hosszútávban gondolkodni, minden rövidtávra optimalizálódik.

2019 decembere óta Ron egy befektetési vállalat, az Act III vezetője, és olyan vállalatok tartoznak a portfóliójába, mint a Tatte Bakery&Cafe, a Cava, illetve a Life Alive Organic Café, fő célja pedig, hogy újra divatba hozza a hosszú távú gondolkodást. Ezekben a cégekben az a közös, hogy fenntartható módon igyekeznek gyorsan, finom termékeket biztosítani a vevőknek anélkül, hogy a pejoratív gyorséttermi címkét magukra aggatnák.

https://www.panerabread.com/en-us/home.html

https://www.linkedin.com/in/ronshaich/

https://en.wikipedia.org/wiki/Ron_Shaich

https://en.wikipedia.org/wiki/Act_III

A műsorvezetője Pistyur Veronika.

A showrunner Orsós Lajos.

A zenei- és utómunka szerkesztő Kozma Ádám.

A kreatív producer Román Balázs, a producer pedig Hampuch Richárd.

https://www.hbs.edu/faculty/Pages/profile.aspx?facId=6451

Learn more about your ad choices. Visit megaphone.fm/adchoices

A Csend Ára: teremtsünk biztonságos munkahelyet (16)

Mon, 21 Oct 2024 01:00:00 -0000

Hallgatni arany – tartja a mondás, de Amy Edmondson ezzel nem ért egyet. A Harvard Business School professzora szerint ugyanis “a hallgatásnak komoly következményei vannak: biztonsági problémát okozhat, elvesztegetett forrásokat jelenthet, hibás üzleti döntésekhez, és akár személyes megbánáshoz is vezethet.” Edmondson évtizedek óta kutatja a biztonságos munkahelyi légkör és az üzleti sikerek közötti kapcsolatot. Az egyik legismertebb könyve, a The Fearless Organization: erről szól, és az alcíme az: miért számít a pszichológia biztonság a munkahelyeken jobban, mint valaha.

Amy Edmondson szerint a legfontosabb, hogy a szervezet légköre olyan legyen, hogy a munkavállalók merjenek a főnöküktől eltérő véleményt megfogalmazni vagy akár szembemenni a csapatukkal, ha nem értenek egyet. Legyen lehetőség hibázni és azt őszintén kommunikálni anélkül, hogy fenyegetve éreznék magukat. A hibákat a professzor kifejezetten fontosnak tartja, enélkül nincs haladás, nincs előrelépés, nincs innováció, ami nélkül viszont az adott cég egyszerűen nem tud lépést tartani a versenytársakkal.

Ahhoz, hogy egy adott vállalat légköre megfelelően biztonságos legyen, a vállalat és a munkacsoportok vezetőinek proaktív hozzáállása is kell: kiemelten fontos, hogy a vezető hogyan reagál a problémákra, a rossz hírekre, hogy jól vezessen egy megbeszélést. A jó vezető arra buzdítja a munkatársait, hogy kérdezzenek, ő maga is kérdez, igyekszik empatikusnak és emberségesnek lenni és teret adni az egyet nem értésnek.

Lehet, hogy itt az ideje Edmondson könyvét kötelező olvasmányként felírni nem csak iskolásoknak, de cégvezetőknek is. Nemrégen egyébként Budapesten járt, mert átvette a Corvinus Egyetem Rajk Szakkollégiumának Herbert Simon-díját. A díjat (emlékezve a Nobel-díjas amerikai politológusra olyan szakemberek kapják, akiknek munkássága jelentősen hozzájárult üzleti problémák megoldásához, illetve inspirálóan hatott a Rajk tagjainak gondolkodására. A díjat kizárólag a diákok szavazzák meg demokratikusan. A díjhoz az is hozzátartozik, hogy a díjazott nyilvános, minden érdeklődő számára hozzáférhető előadást tart a Corvinuson. Nem egyszer fordult már elő, hogy ez a díj megelőzte a díjazott későbbi Nobel-díját, szóval Edmondsonról muszáj volt mesélnem. Hátha.:)

https://www.linkedin.com/in/amycedmondson/

https://en.wikipedia.org/wiki/Amy_Edmondson

https://en.wikipedia.org/wiki/Herbert_Simon_Award

https://rajk.eu/simon-award/

A műsorvezetője Pistyur Veronika.

A showrunner Orsós Lajos.

A zenei- és utómunka szerkesztő Kozma Ádám.

A kreatív producer Román Balázs, a producer pedig Hampuch Richárd.

https://en.wikipedia.org/wiki/Etsy

Learn more about your ad choices. Visit megaphone.fm/adchoices

A kézzel készített termékek otthona: Etsy és az etikus üzletvitel (16)

Fri, 18 Oct 2024 01:00:00 -0000

Biztosan sokan hallottatok már az Etsy-ről, és volt köztetek olyan is, aki már rendelt is onnan. Az online kézműves és vintage piacteret Robert Kalin, Chris Maguire és Haim Schoppik amerikai vállalkozók hozták létre még 2005-ben.

Az Etsy kezdettől nagy népszerűségre tett szert a gyűjtők, a kézműves termékek kedvelői és az egyedi alkotások után kutató netes vásárlók között. Bár az évek során sokat változott a cég és a menedzsmentje, de az eredeti szellemiségét máig megőrizte. A vállalat fennállása óta törekszik a fenntarthatóságra, a társadalmi felelősségvállalásra és az etikus üzleti gyakorlatok előtérbe helyezésére. Az Etsy etikus működésének egyik alappillére a kisvállalkozások támogatása azzal, hogy felületet biztosít nekik egy világméretű piac és vevőkör elérésére.

A környezeti lábnyomuk csökkentése érdekében is folyamatosan optimalizálják a saját működésüket. Fenntartható gyakorlatokra, és környezetbarát csomagolás használatára is ösztönzik eladóikat különböző kampányokon keresztül. Ezen felül a termékek beszerzési és előállítási módjának átlátható feltüntetése is mára alap elvárássá vált az oldalon.

Az Etsy korábbi vezérigazgatója Chad Dickerson egy 2013-as interjúban ezzel kapcsolatban azt nyilatkozta, hogy „A nap végén minden tranzakció mögött egy valódi ember egy valódi tárgyat kap egy másik valódi embertől. Ez mindenképp egzisztenciális megelégedést okoz a vevőben és az eladóban egyaránt.” A cég tehát esélyt ad és esélyhez is juttat sok szereplőt, akik a nagy rendszekhez nem tudnának vagy nem akarnak igazán kapcsolódni.

A vállalat jelenlegi vezetősége is eltökélt abban, hogy ezen a fejlődési úton maradjon, és ezt a konkurensekhez való hozzáállásuk is bizonyítja. Szerintük ugyanis „Minél többen tartják fontosnak a mikrotermelők, kis és lokális vállalkozások támogatását, és minél többen vásárolnak tőlük kézzel készített termékeket, a világ csak annál jobb hely lesz.”

https://www.etsy.com/

Chad Dickerson

A műsorvezetője Pistyur Veronika.

A showrunner Orsós Lajos.

A zenei- és utómunka szerkesztő Kozma Ádám.

A kreatív producer Román Balázs, a producer pedig Hampuch Richárd.

https://www.triodos.com/en/about-us

Learn more about your ad choices. Visit megaphone.fm/adchoices

Zöld pénzügyek. Egy bank, ami a fenntartható jövőt építi (16)

Thu, 17 Oct 2024 01:00:00 -0000

A Triodos Bank egy holland székhelyű bank, amelyet 1980-ban alapítottak, és azóta is a fenntartható és társadalmi felelősségvállalás elkötelezett támogatójaként működik. A bank fő tevékenysége, hogy pénzügyi támogatást nyújt olyan vállalkozásoknak és projekteknek, amelyek pozitív társadalmi és környezeti hatást gyakorolnak.

Az általuk támogatott projekteknek teljes mértékben meg kell felelniük a fenntarthatósági és társadalmi felelősségvállalási szempontoknak. Ez azt jelenti, hogy a bank nem csupán a pénzügyi nyereséget, hanem a társadalmi és környezeti hasznot is figyelembe veszi a projektjeik értékelésekor.

A bank által támogatott projektek között szerepelnek olyan kezdeményezések, mint például fenntartható energiatermelés, szociális vállalkozások támogatása, valamint környezetvédelmi projektek. Emellett a Triodos Bank különféle társadalmi vállalkozásoknak, civil szervezeteknek is nyújt pénzügyi támogatást.

A bank munkája igazán inspiráló példája annak, hogyan lehet a pénzügyi szektorban is pozitív társadalmi és környezeti hatást elérni. Hogy jól megfér a profit és a társadalmi haszon is, nem egymást kizáró fogalmak.

Az egyik izgalmas példa a bank által támogatott vállalkozások közül a The Eden Project, amely egy innovatív botanikus kert és oktatási központ Cornwallban. A megszerzett támogatást az épületeik energiahatékonyságának javítására és új környezetbarát technológiák bevezetésére fordították. A The Eden Project, amellett, hogy egy igazi turistalátványosság és közösségi központként működik, oktatási programokat és környezettudatos kezdeményezéseket is támogat. A Triodos már több mint 40 éve olyan pályára állt, amire sokan csak most készülnek. Van tehát okunk tanulni a példájukból.

https://www.triodos-im.com/

https://en.wikipedia.org/wiki/Triodos_Bank

https://www.edenproject.com/

A műsorvezetője Pistyur Veronika.

A showrunner Orsós Lajos.

A zenei- és utómunka szerkesztő Kozma Ádám.

A kreatív producer Román Balázs, a producer pedig Hampuch Richárd.

https://waka-waka.com/en/our-story/

Learn more about your ad choices. Visit megaphone.fm/adchoices

50 ezer Haiti lakoson segített a környezettudatosság találkozása a filantróp szemlélettel (16)

Wed, 16 Oct 2024 01:00:00 -0000

Wakawaka! Bár 2010-ben az egész világ megismerte Shakira foci VB indulója nyomán ezt a kifejezést, kevesen ismerik a pontos üzenetét. Szuahéli nyelven annyit jelent: fényesen ragyog. Ennek a gondolatnak nyilván számos olvasata lehet, és még egy cég sztorihoz kapcsolódik. Így hívják azt a társadalmi vállalkozást, amely 2012 óta gyárt hordozható napelemes lámpákat, munkatársaik pedig azóta igyekeznek azok számára is elérhetővé tenni az áramot, akik élethelyzetükből fakadóan nem férnek hozzá. A történet szorosan kapcsolódik a már emlegett Shakira-dalhoz,és a Dél-Afrikában megrendezett futball világbajnoksághoz. Maurits Groen a Wakawaka cég alapítója akkor úgy gondolta LED-lámpák felajánlásával segít zöldebbé tenni a versenyt. Hidegzuhanyként érte, amikor azzal szembesült, hogy emberek milliói számára nemhogy megújuló forrásokon alapuló áram, vezetékes sem elérhető Dél-Afrikában. Arra sarkallta a holland származású Groent, hogy többed magával megalapítsa társadalmi cégét. Az első Wakawaka lámpára 48 ezer dollár gyűlt össze a Kickstarteren, egy közösségi gyűjőportálon, onnantól kezdve pedig nem volt megállás. Minden általuk eladott termék után adományoz a cég egy napelemmel működő lámpát rászorulók számára. A környezettudatosság találkozása a filantróp szemlélettel.

A 2010-es földrengést követően 50 ezer Haiti lakoson segített a Wakawaka, ahogy a pusztító erejű Haiyan tájfun több, mint 100 ezer Fülöp-szigeteki túlélőjének, sőt a Libériában és Sierra Leonéban tomboló ebola-járvány érintettjeinek is. A Wakawaka a krízishelyzetben élőkön túl, szem előtt tartja azt is, hogy minden országban ahol jelen vannak, mindig a helyi igények megfelelően ajánlják fel termékeket, magánembereknek vagy akár civil szervezeteknek.

https://waka-waka.com/en/shop/

https://www.linkedin.com/in/mauritsgroen/?originalSubdomain=nl

https://www.stormutrecht.nl/the-association/committee-of-recommendation/maurits-groen

A műsorvezetője Pistyur Veronika.

A showrunner Orsós Lajos.

A zenei- és utómunka szerkesztő Kozma Ádám.

A kreatív producer Román Balázs, a producer pedig Hampuch Richárd.

https://en.wikipedia.org/wiki/Ulrich_Beck

Learn more about your ad choices. Visit megaphone.fm/adchoices

A modernitás új veszélyeket teremt (16)

Tue, 15 Oct 2024 01:00:00 -0000

Ulrich Beck német szociológus a modern társadalom egyik legkiemelkedőbb gondolkodója volt, aki a globális változások és a modernitás kihívásaival foglalkozott. Ő fogalmazta meg a "kockázati társadalom" elméletét, amely szerint a mai társadalom a fenyegettségekre reagálva szerveződik. Azt vizsgálta, hogyan fonódhat össze a társadalmi és a politikai gondolkodás és cselekvés a radikális globális változásokkal (Mint a környezeti pusztulás, a pénzügyi válság, a globális felmelegedés, a demokrácia és a nemzetállami intézmények válsága). Elmélete szerint a radikális modernitás a saját alapjait támadja.

Beck rámutat arra is, hogy a modernitás új veszélyeket teremt, a társadalomnak át kell alakítania az intézményeit és a gondolkodásmódját ahhoz, hogy hatékonyan kezelje ezeket a kihívásokat. Hozzá köthetőek a “reflexív modernizáció”, és a “második modernizáció” fogalmak is.

Reflexív modernizációs elmélete abból az alapgondolatból indul ki, hogy az ipar felemelkedése világszerte olyan mellékhatásokat eredményezett, amelyeket a modern nemeztállamoknak meg kell kérdőjelezniük.

Érdekesség, hogy Beck az egyik legtöbbet idézett tudós: élete során több mint 50 ezer akadémiai szövegben hivatkoztak a nézeteire, és munkásságát referenciaként használták szerte a világon.

Beck szemszögéből tehát van egy másik olvasata is a divatos motivációs “take that risk” kifejezésnek. Ha érdekel titeket a munkássága, számos könyve elérhető magyarul is, olvassatok bele!

https://bookline.hu/szerzo/ulrich-beck/34745?page=1

Ulrich Beck: 'Europe at Risk: The Cosmopolitan Turn'

A műsorvezetője Pistyur Veronika.

A showrunner Orsós Lajos.

A zenei- és utómunka szerkesztő Kozma Ádám.

A kreatív producer Román Balázs, a producer pedig Hampuch Richárd.

https://en.wikipedia.org/wiki/Allan_Savory

Learn more about your ad choices. Visit megaphone.fm/adchoices

Az ökoszisztémát holisztikus legeltetéssel helyre lehet állítani? (16)

Mon, 14 Oct 2024 01:00:00 -0000

Az állatok helyes legeltetésével meg tudnánk menteni a Földet. Ez a kijelentés sokaknak furcsán hangozhat, de Allan Savory zimbabwei ökológus szerint igenis ez lenne a megoldás az ökoszisztémák helyreállítására.

Savory afrikai telepesek gyerekeként már egyetemi tanulmányai során elkezdett a környezeti kihívásokkal foglalkozni. A biológia és botanika szak elvégzése után a földművelés és az állattartás felé fordult, és elkezdte tanulmányozni, hogyan tudná minél hatékonyabban, de a környezetre nézve legkevésbé károsan üzemeltetni a farmját. Az állatai legeltetéséhez a vadon élő állatok legelési útvonalát és mintázatait vette alapul.

Ebből fejlesztette ki a holisztikus menedzsment irányzatot, ami azóta az egész világon elterjedt. Ennek a lényege, hogy a teljes rendszert át kell látni, és fel kell ismerni, hogy a különböző részek összefüggnek egymással. Emellett olyan holisztikus szempontok szerint kell meghozni a döntéseinket, amelyek figyelembe veszik a környezetre és a közösségre gyakorolt rövid- és hosszú távú hatásokat.

Legendássá vált TED beszédében a tehénlegeltetésről, mint az emberiség utolsó esélyéről beszél. Szerinte a szarvasmarha tartás manapság kezd a közellenség tárgyává válni, pedig a helyes legeltetési mód tudná helyrebillenteni az ökoszisztéma harmóniáját. Bár nézeteit sok kritika is éri, a hosszútávúság, és a környezeti fenntarthatósággal kapcsolatos nézetei mindenképpen elindítottak valamit, ami már nem csak az állattartásban, de az üzleti kultúrában is gyökeret vert azóta.

Magyarországon a Remény Farm alapítói követik Savory nézeteit.

https://savory.global/holistic-management/

https://www.remenyfarm.hu/ted/

A műsorvezetője Pistyur Veronika.

A showrunner Orsós Lajos.

A zenei- és utómunka szerkesztő Kozma Ádám.

A kreatív producer Román Balázs, a producer pedig Hampuch Richárd.

Learn more about your ad choices. Visit megaphone.fm/adchoices

Társadalmi problémák megoldása üzleti modellekkel: Silke Horáková útja (16)

Fri, 11 Oct 2024 01:00:00 -0000

Silke Horáková neve nem biztos, hogy sokaknak ismerős itthon. Pedig az egyik legnagyobb hatású társadalmi céllal létrejött befektetési alap megálmodója Csehországban. Silke korábban a Cseh Magántőke- és Kockázatitőke-szövetség vezetője volt, valamint szakértőként dolgozott több magántőke-alapnál és az Európai Újjáépítési és Fejlesztési Banknál is.

2008 óta társtulajdonosa Csehország legnagyobb könyvkiadó cégének, és 2017-ben alapította többed magával a Tilia Impact Ventures alapot, amelyen keresztül társadalmilag hasznos üzletekre összpontosítanak.

A Tilia története azért is fontos, mert ez volt az első cseh alap, ami kifejezetten társadalmi problémákra és azok megoldására fókuszált. Sikerük abban is rejlik, hogy a kezdetektől fogva fenntartható, de egyben skálázható üzleti modelleket kerestek. Az eredményeik alapján ezeket sikerül is megtalálniuk, ami nem csak a már meglévő társadalmi kezdeményezéseknek nagy segítség, de bátorításul szolgálhat azoknak, akik tenni szeretnének a környezetükért, de eddig azt gondolták pusztán civil tevékenységekből nehéz ezt elérni.

A ReBusiness-ben már számos vendég példája is bizonyította, hogy az üzleti és a civiliszervezeti létezésnek tud működni egy hibrid, pénzügyileg is fenntartható formája, sőt kell is, hogy működjön.

Silke Horáková

Tilia Impact Vetures

A műsorvezetője Pistyur Veronika.

A showrunner Orsós Lajos.

A zenei- és utómunka szerkesztő Kozma Ádám.

A kreatív producer Román Balázs, a producer pedig Hampuch Richárd.

https://www.morningstarco.com/

Learn more about your ad choices. Visit megaphone.fm/adchoices

A cég, ahol nincs hierarchia. Minden dolgozó egyenlő (16)

Thu, 10 Oct 2024 01:00:00 -0000

A hierarchia nélküli úgynevezett önmenedzselő céges gyakorlatokról ritkán hallani. Milyen lehet egy cég, aminek tulajdonképpen nincsenek vezetői? A munkavállalókat arra ösztönzik, hogy engedélykérés nélkül innováljanak, határozzák meg a munkafeladataikat, önállóan és az eszközbeszerzési döntéseket is meghozhatják, természetesen szakértőkkel való egyeztetés után. A témában az egyik legkiemledőbb szereplő a Morning Star paradicsomszószokat és püréket forgalmazó vállalat.

A cég működése hierarchia helyett heterarchián alapszik, azaz az alkalmazottak egyenrangú felek, akik közösen, egyenlő jogokkal dolgoznak a közös cél érdekében. A vállalatnak van egy fő úgynevezett Mission-statementje. Ebből vezetik le, kinek mi a vállalása, azaz mi a munkája a cégben.

De ahhoz, hogy ez igazán jól tudjon működni, a résztvevőknek több közös játékszabályt is el kell fogadniuk. Az első és legfontosabb, hogy minden interakciónak és tevékenységnek önkéntes alapon kell történnie. Senki nem erőltetheti saját akaratát a másikra. A második pedig, hogy mindenki vállaljon felelősséget a döntéseiért, és a vállalásokért amiket korábban tett.

Ahhoz hogy ez hatékonyan működhessen, a Morning Star egy úgynevezett Munkatársi Egyetértési Nyilatkozatban határozza meg pontosan, kinek mi a dolga, mi a felelőssége, mi a mozgástere. Minden év elején a munkatársak egyeztetnek, milyen vállalásokat tudnak tenni az évre. Minden munkatárs nagyjából 10 másikkal van kapcsolatban, és velük közösen döntik el, mik legyenek a saját vállalásaik. Ez az összes válallás kerül fel a rendszerbe, amit 2 havonta a kiadott üzleti mutatók alapján monitorozni tudnak, hogy lássák ki hogy halad.

Problémás eseteknél az első megoldás, hogy a munkatársakkal ki kell beszélni, és közösen megoldást kell találni. Ha ez nem sikerül, a második lépés, hogy harmadik felet vonnak be, aki külső szemlélőként próbál segíteni. Harmadik lépésként összeül egy panel különböző területek képviselőivel. A tulajdonoshoz, Chris Ruferhez így csak nagyon ritkán jutnak el megoldhatatlan problémák. Ilyenkor ő egy Legfelsőbb Bíróságként működik, és próbál a lefektetett szabályok alapján igazságos döntést hozni.

Mindezekből látszik, hogy a heterarchia alapja a bizalom. Ez a bizalom a Morning Star esetében Chris Rufertől ered, aki a mai napig fejleszti a cég mission-focus self-management rendszerét, amit Rufer nevezett el így. 1970 óta működik. Nem lehet azt mondani, hogy valami hippi kísérlet lenne. A Morning Star a kaliforniai paradicsom termelés 40%-át dolgozza fel, és jelentős részt szállít az Egyesült Államok ipari paradicsompüré és kockázott paradicsom piacán. 550 teljes munkaidős alkalmazottal és több mint 2 500 idénymunkással működtetik ezt a rendszert. Piacvezetők a paradicsom feldolgozás terén. Na, valaki kipróbálja?

https://en.wikipedia.org/wiki/The_Morning_Star_Company

Chris Rufer

A műsorvezetője Pistyur Veronika.

A showrunner Orsós Lajos.

A zenei- és utómunka szerkesztő Kozma Ádám.

A kreatív producer Román Balázs, a producer pedig Hampuch Richárd.

https://en.wikipedia.org/wiki/Joel_Salatin

Learn more about your ad choices. Visit megaphone.fm/adchoices

Bioterrorista vagy hős? Joel Salatin és a fenntartható mezőgazdaság (16)

Wed, 09 Oct 2024 01:00:00 -0000

Joel Salatin neve talán keveseknek ismert. A magát őrült farmernek nevező amerikai vállalkozó személye eléggé megosztó a tengerentúlon. Követői egyenesen a világ leghíresebb farmerének, a legelők főpapjának vagy a Thomas Jefferson óta élt legeklektikusabb virginiai gondolkodónak nevezik. Akik nem értenek egyet a gondolataival pedig bioterroristaként, tífuszos Máriaként vagy az éhezés szószólójaként szoktak rá hivatkozni.

Joel Salatin már gyerekkorában megtapasztalhatta, milyen egy farmon élni. Iskolás korában nyulat, tojást, csirkét és vajat árult a helyi piacon. Később az újságírói szakmát választotta, amire hamar ráunt, és úgy döntött teljes állásban fog a családi farmon dolgozni. Az 1750-ben épült virginiai Polyface Farm mára egy több mint 220 hektáros gazdasággá nőtte ki magát. A farmon a holisztikus legeltetés filozófiáját követik.

Sokaknak éppen ezzel, a nagy mennyiségben, kereskedelmi célra tartott állattartással van problémája. Mások szerint az állatok helyes legeltetésével tudunk tenni a legtöbbet a Föld megóvásáért. Salatin munkája megosztó de a farmján körforgásos legeltetés zajlik. A teheneket egyik legelőről a másikra terelik. Őket követik a csirkék, akik a tehenek után hátrahagyott, fellazított, trágyás talajban proteindús lárvákat és rovarokat tudnak fogyasztani. Ez egy természetes szimbiózison alapuló megközelítés.

Salatin csak úgy hivatkozik magára, mint egy keresztény libertárius környezetvédő kapitalista őrült farmer, aki állítása szerint ‘beyond organic’, azaz az organikus feletti minőségű húst állít elő.

Megítélni őt nem az én dolgom, de Salatin példája és hatása már most messzire hat. Több mint 5000 családnak biztosít megélhetést a farmja, és világsikerű dokumentumfilm témája is volt már a farm élete. A 2008-as Élelmiszeripar Rt. című dokumentumfilm bejárta a világot, és többeket indított el a holisztikus legeltetés útján, az iparosított állattartás alternatívájaként.

https://www.thelunaticfarmer.com/

Élelmiszer Rt film online

https://www.chelseagreen.com/writer/joel-salatin/

A műsorvezetője Pistyur Veronika.

A showrunner Orsós Lajos.

A zenei- és utómunka szerkesztő Kozma Ádám.

A kreatív producer Román Balázs, a producer pedig Hampuch Richárd.

https://en.wikipedia.org/wiki/Peter_Singer

Learn more about your ad choices. Visit megaphone.fm/adchoices

Az élet, amit megmenthetsz: Az effektív altruizmus mozgalma (16)

Tue, 08 Oct 2024 01:00:00 -0000

Az effektív altruizmusról már többször esett szó a korábbi évadokban. De Peter Singer-ről, a szemléletmód atyjáról még nem beszéltünk. Singer ausztrál erkölcsfilozófus, a Princeton Egyetem és a Melbourne-i Egyetem professzora. Fő kutatási területe az alkalmazott etika, ami konkrét erkölcsi kérdésekkel foglalkozik egy-egy tudományterületre vagy szakmára fókuszálva. Ilyen például a bioetika, az újságírói etika vagy éppen az üzleti etika.

Egyik emblematikus könyve, a 2009-ben megjelent Az élet, amit megmenthetsz volt. Ebben Singer azt állítja, hogy a jómódú nemzetek polgárai erkölcstelenül viselkednek, ha nem tesznek a fejlődő országokban fennálló szegénység megszüntetéséért. A könyv végén 7 pontban foglalja össze, pontosan mit is tehetünk ezért.

Azzal kezdi, hogy mindenkinek legalább a bevételek 1%-át fel kellene ajánlani egy jó célért. Ha ezt megtettük, ezt másoknak is el kell mondanunk, sőt ösztönözni kell őket, hogy ők is hasonlóan cselekedjenek. Mi a Bridge-ben például a Harmadik 1% kezdeményezés teszünk az első pontért, amit nem az adóbevallásunkban, hanem a szívügyeink között érdemes keresni.

De visszatérve Singer listájára. Az utolsó pontja arról szól, hogy érezzük jól magunkat, amiért mi is a megoldás részesei lehetünk.

Ebből a könyvéből és szemléletéből egy egész mozgalom nőtt ki azóta, ami nem csak magát az adományozást népszerűsíti, de megmutatja az embereknek, hogyan tudják a lehető legnagyobb hatást elérni az adományaikkal. A Thelifeyoucansave vagy a Givewell kezdeményezések mind Singer gondolatai nyomán jöttek létre. Ezeknek a mozgalmaknak a weboldalait is felkereshetitek, ahol effektív altruizmussal kapcsolatos kutatásokat olvashattok, amik segítenek eligazodni a rengeteg lehetőség között, hogy a lehető legjobb helyre kerüljön a felajánlott segítségetek. Ez alapján nem nagy szó azt állítani, hogy tényleg mindenki lehet része a megoldásnak. Végiggondoltad már te pont hogyan? Szerintem érdemes. Biztosan állíthatom, hogy jó érzés.

https://www.petersinger.info/

https://www.thelifeyoucansave.org/

https://www.givewell.org/

Peter Singer Könyvei

A műsorvezetője Pistyur Veronika.

A showrunner Orsós Lajos.

A zenei- és utómunka szerkesztő Kozma Ádám.

A kreatív producer Román Balázs, a producer pedig Hampuch Richárd.

https://bookline.hu/szerzo/vaclav-smil/12947263?page=1

Learn more about your ad choices. Visit megaphone.fm/adchoices

Vaclav Smilre Barack Obama és Bill Gates is felnéz (16)

Mon, 07 Oct 2024 01:00:00 -0000

Vaclav Smil a cseh-kanadai környezettudós több, mint negyven sikerkönyv szerzője. Szenvedéllyel kutatja az energiafelhasználás, a környezeti és a populációs változások, az élelmiszergyártás, és a technikai innovációk területét. A globális klímaváltozás irodalmának egyik klasszikusa, írásaiban igyekszik empirikusan alátámasztott, részletgazdag és olvasmányos történetek segítségével megértetni a civilizációnk múltját és annak jövőjét.

Nem mellesleg ő Barack Obama és Bill Gates kedvenc írója. Utóbbi egyszer úgy fogalmazott róla, hogy úgy várja könyveinek megjelenését, mint más a Star Wars-filmeket. A sokak szemében modern polihisztornak tartott Smil szerint az a civilizáció, amelyik betonra, műtrágyára, acélra és műanyagokra épít és, amelyik repülőn, konténerhajón és kamionokkal szállít, képtelen arra a gyors megfordulásra, amihez a klímakatasztrófa elkerüléséhez szükségünk lenne. De ugye érthető és egyértelmű, hogy Smil szerint maga a felsorolás önmagában utal a megoldásokra is.

https://vaclavsmil.com/

https://en.wikipedia.org/wiki/Vaclav_Smil

A műsorvezetője Pistyur Veronika.

A showrunner Orsós Lajos.

A zenei- és utómunka szerkesztő Kozma Ádám.

A kreatív producer Román Balázs, a producer pedig Hampuch Richárd.

https://en.wikipedia.org/wiki/Daniel_Batson

Learn more about your ad choices. Visit megaphone.fm/adchoices

A harmadik út: Az empátia-altruizmus rejtett ereje (16)

Fri, 04 Oct 2024 01:00:00 -0000

Daniel Batson amerikai szociálpszichológus. Az empátiával, az altruizmussal és az erkölcsös viselkedéssel kapcsolatos úttörő munkájáról ismert. Egyik leghíresebb munkája az empátia-altruizmus hipotézis kidolgozása. Ennek lényege, hogy ha empátiát érzünk valaki iránt, nagyobb valószínűséggel segítünk neki önző gondolatok nélkül. Ellenkező esetben, azaz empátia nélkül, viszont csak akkor segítünk, ha a segítségünk hozama meghaladja a ráfordított költségeket, tehát, ha az nekünk megéri.

Batson hipotézise sokaknak egyértelműen hangozhat, de megállapításai éppen abból indulnak ki, hogy korábbi kutatások nem nagyon igazolták, hogy létezne valódi, őszinte altruizmus. Ezek a régebbi elméletek arról szóltak, hogy az altruizmus soha nem önzetlen, mivel ezzel csak saját rossz érzésünkön enyhítünk és az elmulasztott segítségadások után érzett bűntudatot szeretnénk enyhíteni és megszüntetni.

Batson ezt a lehetőséget is figyelembe véve 3 fajta reakciót különböztet meg, melyeket egy szükséghelyzetben lévő személy megfigyelése okozhat. Az egyik a már említett egoisztikus megerősítési út, amin keresztül a segítségnyújtás az önértékelés fokozása miatt történik meg. A második út az izgalom vagy ingerlékenység csökkentése reakció, ahol a cél a személyes szorongás vagy rossz érzés csökkentése. De Batson szerint létezik egy harmadik reakciótípus is. Az empátia-altruizmus útján az együttérzéssel párhuzamosan erősödik a segítségnyújtás iránti motiváció.

Bár elméletének a mai napig vannak kritikusai, jó lenne hinni, hogy ez a harmadik út tényleg létezik. Én legalábbis hiszem, és a Re-Business epizódok beszélgetései gyakran megerősítenek ebben.

https://psychology.ku.edu/people/c-daniel-batson

A műsorvezetője Pistyur Veronika.

A showrunner Orsós Lajos.

A zenei- és utómunka szerkesztő Kozma Ádám.

A kreatív producer Román Balázs, a producer pedig Hampuch Richárd.

https://europeanlesbianconference.org/speakers/ise-bosch/

Learn more about your ad choices. Visit megaphone.fm/adchoices

A pénz erejével a közösségekért: Ise Bosch útja (16)

Thu, 03 Oct 2024 01:00:00 -0000

Hogyan fordíthatjuk a pénz hatalmát a tömegek hatalmává? Hogyan teremthetünk kölcsönös bizalmat és hogyan tudunk együtt humánusabb társadalmakat formálni? Ilyen kérdésekre is keres választ Ise Bosch Transformative Philantropy című könyve.

A legendás német mérnök Robert Bosch unokája, Ise Bosch a Dreilinden nonprofit szervezet alapítója. Célja, hogy a nagyapjától örökölt vagyonnal támogasson olyan szervezeteket, amelyek világszerte az emberi jogokért, a nemi és szexuális sokszínűség társadalmi elfogadtatásáért küzdenek.

Ise 1996 óta támogat különböző emberi jogi szervezeteket. 8 társával egy olyan közösségi alapítványt is létrehozott, amelyben kifejezetten feminista fókuszú projekteket támogatnak a “Change not Charity” azaz a Változást, ne Adományt! mottó égisze alatt.

A szexuális kisebbségek támogatása mellett kiemelkedő munkát tesz az adományozás és az öröklött vagyonnal való tudatos gazdálokás népszerűsítésébe. Véleménye szerint a nők teljesen másként élik meg egy nagyobb vagyon öröklését, mint a férfiak. Ezért külön platformot hozott létre, ahol az ilyen helyzetben lévő női örökösök kapcsolódni tudnak, és társadalmilag értelmes célokat találhatnak örökségük felhasználásához. Erről 2016-ban könyvet is írt a Női Örökösök Felelősségvállalása címmel.

Egy másik fókusza a már említett transzformatív philantropia. Ennek lényege, hogy az adományozók bevonódnak az adakozás minden részébe, tehát közvetlen kapcsolatban állnak a támogatottakkal. Emellett kifejezetten a fiatal projektekre koncentrálnak, szervezeti struktúrákba fektetnek és hosszú távon kötelezik el magukat. A pénz ereje a helyi csoportok társadalmi innovációjára összpontosul. Az ő tetteik állnak a középpontban, és nem a biztosított tőke. Így maga az adomány nem csak a támogatott felet, de magát a támogatót is formálja. Izgalmas elmerülni Ise Bosch gondolataiban, nyilván főként azoknak, akik nagy vagyon felett rendelkeznek és szeretnék felelősebben felhasználni azt.

https://de.wikipedia.org/wiki/Ise_Bosch

https://en.dreilinden.org/people-at-dreilinden/

A műsorvezetője Pistyur Veronika.

A showrunner Orsós Lajos.

A zenei- és utómunka szerkesztő Kozma Ádám.

A kreatív producer Román Balázs, a producer pedig Hampuch Richárd.

https://www.linkedin.com/in/damian-merlak-4a966716/?originalSubdomain=mt

Learn more about your ad choices. Visit megaphone.fm/adchoices

Aki 2 dollárból lett kripto-milliomos (16)

Wed, 02 Oct 2024 01:00:00 -0000

Damian Merlak neve itthon nem biztos, hogy sokaknak mond valamit, pedig egy országgal arrébb az egyik legfiatalabb és legnépszerűbb kripto-milliomos. Ez az ország Szlovénia, ahol a fiatal Merlak még 2011-ben vásárolta első bitcoinjait mindössze két dollárért. Persze, ehhez hasonló történeteket már rengeteget ismerünk, és őt sem kizárólag ez teszi különlegessé.

A ma már visszavonult kriptós alapította a Bitstamp Exchange applikációt van egy saját farmja meg egy állatorvosi klinikája. Ezen kívül a vagyona egy részét régi épületeket újítására költi - megőrizve azok alapstruktúráját - ezzel minimalizálva az építkezések környezeti terheit.

Egyik ilyen projektje volt a szlovén Bohinj-tó melletti Hotel Bohinj épületének átalakítása. Az 1980-as években épült - akkor még Hotel Kompas-ként ismert - épület alpesi stílusa ellenére hordozta a jugoszláv szocialista jegyeket is.

Merlak Szlovénia legjobb építészeit kérte fel a munkára, akik úgy döntöttek nem bontják el az épületet, mondván a legzöldebb épület az, ami már megépült. Ezért megtartották és nagyrészt a már ott lévő építőanyagokat hasznosították újra, amivel nagyjából 30 százalékkal csökkentették a projekt szén-dioxid kibocsátását. Emellett természetesen korszerűsítették a fűtési és elektronikai rendszereket is.

Merlak döntései mögött természetesen nem csak a környezeti tudatosság rejlik. Az azóta megnyílt Hotel Bohinj új, fiatalos külsejével és példamutató történetével tömegével vonzza a turistákat, amiből jól látszik, hogy jobban, fentarthatóbban, tudatosabban üzletileg is megéri. Érdemes követni, milyen épületeket ment és újít meg a jövőben, na és persze az üzleti gondolatait is.

https://sl.wikipedia.org/wiki/Damian_Merlak

https://www.instagram.com/damianmerlak/

Htel Bohinj

A műsorvezetője Pistyur Veronika.

A showrunner Orsós Lajos.

A zenei- és utómunka szerkesztő Kozma Ádám.

A kreatív producer Román Balázs, a producer pedig Hampuch Richárd.

https://zoevacosmetics.com/

Learn more about your ad choices. Visit megaphone.fm/adchoices

Zoe Boikou: A szabadásg és a függetlenség minden nőnek jár (16)

Tue, 01 Oct 2024 01:00:00 -0000

Zoe Boikou, a népszerű ZOEVA sminkmárka alapítóját korán elkezdte érdekelni a szépségipar, de elkeserítőnek találta a boltokban kapható termékeket, amik vagy olcsók, de silányak, vagy jó minőségűek, de megfizethetetlenek voltak egy irodai dolgozónak.

2008-ban ezért úgy döntött, létrehozza az eBay-en a saját boltját. Helyi gyártóktól vásárolt márkajelzés nélküli termékeket, tesztelte azokat, és ha jónak találta, akkor viszonteladóként értékesítette. Számára is meglepő módon gyors profitra tett szert, igaz, három éven át egyedül, a nappalijából intézte a rendeléseket, a postázást, az adminisztrációt. Az első igazi áttörést egy olasz youtubernek köszönhette, aki vloggerként próbálta ki a smink ecseteit, így a követői egyből felkeresték Zoe online üzletét.

A online sminkecsetes bolt aztán 10 évvel később olyan nagyra nőtt, hogy kozmetikai termékeit például a Sephora üzleteiben is árulják, világszerte.

Zoe nyíltan beszél meglehetősen terhelt gyerekkoráról: családjával együtt a jobb élet reményében Görögországból Németországba emigrált, édesanyja petefészekrákkal küzdött és saját bőrén tapasztalta meg a családon belüli erőszakot. A profitszerzésen túl főleg az motiválta a saját vállalkozás elindításában, hogy visszaadhasson valamit a hozzá hasonló nőknek. Vallja, hogy a szabadság és függetlenség minden nőnek jár.

A szépségipar egyébként meglehetősen telített iparágnak számít, korántsem egyszerű kitörni. A ZOEVA két dolognak köszönheti a sikert: luxus minőségű termékeket kínál elérhető áron, és támogat minden olyan kezdeményezést, amely segíti a nőknek visszaadni az önmagukba vetett hitet. Édesanyja mai napig az egyik legnagyobb inspirációs forrása, és bár már nem él, minden nap az ő emlékéből merít erőt.

Zoe azt tanácsolja a hozzá hasonló nőknek, de ezeket az alapvetéseket bárkinek érdemes lehet befogadni: “Dolgozz keményen, szorgalmasan, és soha, de soha ne add fel az álmaidat. Olvass rengeteget és mindig ismerd meg mélységében a szektort, amelyben dolgozol.”

https://zoevacosmetics.eu/pages/about-zoeva

https://www.instagram.com/zoeboikou/

https://www.facebook.com/ZoevaCosmetics

A műsorvezetője Pistyur Veronika.

A showrunner Orsós Lajos.

A zenei- és utómunka szerkesztő Kozma Ádám.

A kreatív producer Román Balázs, a producer pedig Hampuch Richárd.

https://www.blackrock.com/hu

Learn more about your ad choices. Visit megaphone.fm/adchoices

Ő volt a legkevésbé értelmes a gyerekek közül, mégis pénzügyi titán lett belőle (16)

Mon, 30 Sep 2024 01:00:00 -0000

A Blackrock a világ legnagyobb alapkezelője, jelenleg körülbelül 10 ezermilliárd dollár vagyon fölött intézkedik. Azaz szinte annyi pénzt kezel, mint a világ összes magántőke-, kockázati tőke- és befektetési alapja együttvéve. Ez az, ami a Blackrock alapítóját, Larry Finket elismert pénzügyi főnökből azon kevés vállalatvezető közé emelte, akit szerte a világon csak a keresztnevén szólítanak.

Pedig Larrynek egyáltalán nem volt a génjeiben, hogy pénzügyi titán váljon belőle. Cipőkereskedő apától és angol professzor anyától született San Franciscóban. Gyerekkorában neki kellett segítenie a családi boltban, mert ő volt a legkevésbé értelmes a gyerekek közül. Egyetemistaként politikaelméletet tanult, majd végzősként ingatlanfejlesztéssel kapcsolatos órákat vett. Az életről annyi elképzelése volt, hogy sok pénzt akar keresni – így a Wall Street felé vette az irányt. Egy kisebb banknál helyezkedett el, ahol néhány éven belül már a kötvénykereskedő részleget vezette. 31 évesen a vezérigazgatói poszt várományosa volt, de egy rosszul sikerült üzlet miatt távoznia kellett.

Néhány volt kollégájával ekkor kezdett el azon dolgozni, hogy egy, a 80-as évek mércéjével teljesen újszerű alapokon működő kötvénykereskedő céget alapítsanak. Ekkor alkották meg a sikerük kulcsát jelentő kockázatelemző szoftvert is.

Fink az elmúlt években a fenntarthatóságot helyezte a vállalat fő alapértékévé, és egyre távolodik például az olajipari befektetésektől, lépésével más befektetési alapokat is elindított ezen az úton. Kritikák persze balról és jobbról is érik: az egyik csoport szerint árt a klímaváltozás elleni harcnak, mert a valódi munkát befektetésekkel pótolja. A konzervatívok pedig azért támadják, mert fölöslegesnek és politikailag motiváltnak tartják ezt az irányt.

Az biztos, hogy Larry Fink él-hal a Blackrockért, és fenomenális üzletember – mondta róla egy volt kollégája. Ha elhagyja a céget, az olyan lesz, mint amikor Alex Ferguson távozott a Manchester United kispadjáról. Nem lehet eléggé hangsúlyozni, hogy a Blackrock története hogyan fonódott össze Larryével. Hogy a sikerek megmaradnak-e, kiderül, ha a most 70 éves fenegyerek végleg nyugdíjba vonul. Minden évben levelet ír a világ befolyásos vezérigazgatóinak, vagyis az ügyfeleinek. Larry levelei aztán bejárják a nemzetközi gazdasági sajtót. Idén azzal a címmel szólította meg a CEO-kat, hogy a Kapitalizmus hatalma. Ez az idei levele utolsó bekezdése:

“Soha nem volt még fontosabb, hogy a vezérigazgatók következetes hangon, világos céllal, koherens stratégiával és hosszú távú szemlélettel rendelkezzenek. A cég küldetése, az északi csillag ebben a viharos környezetben. Azoknak a résztvevőknek, akiken keresztül a cége profitot termel a részvényesei számára, közvetlenül Önről kell hallaniuk – hogy Ön kötelezi el és inspirálja őket. Nem mint vezérigazgatókat akarnak hallani bennünket, nap mint nap véleményt formálni, de tudniuk kell, hogy hol állunk a cégeink hosszú távú sikeréhez szükséges társadalmi kérdésekben.”

Hát, remélem, itthon is egyre többen olvassák majd Larry leveleit.

https://www.blackrock.com/corporate/about-us/leadership/larry-fink

https://www.linkedin.com/in/laurencefink/

https://www.blackrock.com/hu/egyeni-befektetok

https://www.youtube.com/watch?v=ZO8XGmUA0bM

A műsorvezetője Pistyur Veronika.

A showrunner Orsós Lajos.

A zenei- és utómunka szerkesztő Kozma Ádám.

A kreatív producer Román Balázs, a producer pedig Hampuch Richárd.

https://en.wikipedia.org/wiki/Jeffrey_Skoll

Learn more about your ad choices. Visit megaphone.fm/adchoices

A Kellemetlen igazság a klímaváltozásról (16)

Fri, 27 Sep 2024 01:00:00 -0000

A Kellemetlen igazság című filmről biztos sokan hallottatok már. A klímaváltozásról szóló dokumentumfilm volt az első, igazán nagy hatást elérő filmes produkció ebben a témakörben. Az egykori elnökjelölt, klímaaktivista Al Gore vezeti végig a nézőt, és hívja fel a figyelmet arra, hogy azonnal cselekednünk kellene. Mindezt már 2005-ben. De, hogy ki kezdeményezte a film elkészítését, arról biztosan kevesebben hallottatok.

Jeffrey Skoll az eBay első munkavállalója és elnöke, aki 2001-ben kilépett a cégből, hogy megalapítsa saját produkciós cégét, a Participant médiát. A fő célja az volt, hogy olyan filmeket készítsen, amik fontos társadalmi problémákra hívják fel a figyelmet. Ők készítették például 2015-ben legjobb filmnek járó Oscar-ral kitüntetett Spotlightot is.

De vissza 2005-be, amikor Skoll egy nemzetközi klímakonferencián járt, ahol az előadók megnyugtattak mindenkit, még jó 50 évig semmilyen komoly problémával nem kell foglalkozni. Megdöbbent hát, mikor Amerikába visszaérve meghallgatta Al Gore prezentációját, ami a helyzet tökéletes ellentétéről szólt. Skollnak egyértelművé vált, hogy cselekedni kell, és a károk azonnali minimalizálására kell fókuszálni, hogy megmenthessük a bolygót.

A film Al Gore-ral mindössze 5 és fél hónap alatt készült el. A szembesítés éles volt. A klímaváltozás zajik, az utolsó pillanatokban vagyunk. A Kellemetlen igazság még abban az évben a gyakorlatban is megmutatta magát a Katrina hurrikán formájában. Így nem csoda, hogy a filmnek elképesztő hatása volt.

Skoll egyébként kanadai, de alapítványa a Skoll Foundation Amerikában, Palo Altóban működik, és a világ egyik legjelentősebb társadalmi innovátorokat támogató és elismerő szervezete, Skoll pedig elképesztő filantróp. 1 milliárd eBay részvénnyel alapozta meg az alapítvány működését, és évente 80 millió dollár támogatást ad társadalmi vállalkozóknak, akik a világ megoldatlanságain dolgoznak a vízbiztonságtól az oktatási egyenlőtlenségeken át az egészségügyi kihívásokig. A mai epizódunk rö2vid lenne arra, hogy felsoroljam, mi mindent hozott létre a pozitív társadalmi és környezeti változásokért. Álljon itt csak egy példa az aktivitásai jelentőségére. Az éves világfórumát, a Skoll World Fórumot, az amerikai Forbes a nonprofit szektor Davosának nevezi. Hát így is lehet költeni, és értéket teremteni, de valamiért a világ ezen a táján Elon Muskról mégis többen hallottunk.

https://participant.com/

Film: Kellemetlen igazság

Könyv: Kellemetlen igazság

Film: Spotlight

El Gor

https://skoll.org/

https://skoll.org/skoll-world-forum/

A műsorvezetője Pistyur Veronika.

A showrunner Orsós Lajos.

A zenei- és utómunka szerkesztő Kozma Ádám.

A kreatív producer Román Balázs, a producer pedig Hampuch Richárd.

https://www.patagonia.com/ownership/

Learn more about your ad choices. Visit megaphone.fm/adchoices

Ami jó az üzletnek, nem kell, hogy ártson a világunknak (16)

Thu, 26 Sep 2024 01:00:00 -0000

Képzeljetek el egy hirdetést, amin az áll: Ne vedd meg ezt a kabátot! Hogy lehet ez? Hogy reklámozhatja egy márka magát azzal a felhívással, hogy ne vegyék meg a termékét. A Patagonia ruhamárka pont ezt tette, ráadásul, éppen a vásárlás szent ünnepén, a Black Friday napján. A New York Times oldalain futtatták a hirdetést, méghozzá azért, hogy felhívják az emberek figyelmét a felelősségteljes fogyasztásra.

A Patagonia már régóta a fenntartható fogyasztás népszerűsítésének éllovasa. Vezetője Yvon Chouinard (ivon suinar) amerikai hegymászó és környezetvédő. Amellett, hogy szerintük a fogyasztóknak is változtatniuk kell abban, miket és mennyit vásárolnak, transzparensen kommunikálnak saját hibáikról is. És tesznek is ellene. Például folyamatosan csökkentik az egy-egy ruha elkészítésével keletkező karbon lábnyomot.

A 83 éves alapító már az alapítástól kezdve ezzel a szemlélettel építette a birodalmát. Az 50-es években megvásárolt egy kovácsműhelyt, és acélból készült hegymászó felszereléseket árult. A 70-es évekre feltűnt neki, hogy az acél felszerelések károsítják a hegyek repedéseit, viszont ezek az eszközök adták a bevételének a 70%-át. Ennek ellenére úgy döntött, más utat választ. Egy újfajta, a természettel szemben sokkal kíméletesebb aluminiumból készült felszerelést dobott a piacra, és bevezette a “clean climbing” fogalmát, ami a lehető legkevesebb környezetkárosítással járó hegymászásforma. Ez az a felelős gondolkodásmód, ami azóta is a Patagonia márka központi eleme. Tankönyvek tucatjai sorolják a Patagonia és alapítójának figyelmességeit, amivel az értékvezérelt cégek etalonja lett. Szerinte, ami jó az üzletnek, nem kell, hogy ártson a világunknak.

https://en.wikipedia.org/wiki/Clean_climbing

https://en.wikipedia.org/wiki/Yvon_Chouinard

https://www.nytimes.com/2022/09/14/climate/patagonia-climate-philanthropy-chouinard.html

https://www.theguardian.com/global/2022/sep/15/yvon-chouinard-the-existential-dirtbag-who-founded-and-gifted-patagonia

https://www.youtube.com/watch?v=YKJxI7vN0m8

A műsorvezetője Pistyur Veronika.

A showrunner Orsós Lajos.

A zenei- és utómunka szerkesztő Kozma Ádám.

A kreatív producer Román Balázs, a producer pedig Hampuch Richárd.

https://www.nobelprize.org/prizes/peace/2006/yunus/biographical/

Learn more about your ad choices. Visit megaphone.fm/adchoices

A mikrohitelek forradalma (16)

Wed, 25 Sep 2024 01:00:00 -0000

A Nobel-békedíjjal kitüntetett Mohammed Yunus, a mikrohitelezéssel foglalkozó Grameen Bank alapítója. Yunus az Egyesült Államokban végezte felsőfokú és doktori tanulmányait, majd miután Banglades 1971-ben kikiáltotta függetlenségét Pakisztántól, hazatért szülőhazájába, és a Chittagong Egyetemen kezdett dolgozni.

Miután szemtanúja volt az 1974-es éhínségnek, ami több mint egymillió ember életét követelte, az lett a célja, hogy csökkentse a szegénységet az országban.

Egy faluban azt látta, hogy a bambusz bútorokat készítő nők kizárólag uzsorásoktól tudtak pénzt szerezni az alapanyag beszerzéséhez, és így a nyereségük is ráment a magas kamatok törlesztésére. Zsebből 27 dollárt kölcsönzött összesen 42 embernek, hogy azok visszafizethessék a hiteleiket, és szabaddá váljanak. Kezdetben sikertelenül lobbizott a bankoknál, hogy mikrohiteleket nyújtsanak szegényeknek, mivel nem voltak hitelképesek. Végül sikerült az egyik banktól egy nagyobb hitelállományt szereznie, aminek ő volt az egyedüli kezese.

A program annyira működőképes volt, hogy 1983-ban külön bankot hozott létre: ekkor született meg a Grameen Bank, magyarul a Falubank. Yunus bankja azóta több mint 11 milliárd dollár, jelzálog nélküli hitelt folyósított a bangladesi szegényeknek. Főleg nőknek, ugyanis az ügyfelek 97 százaléka nő, a visszafizetési arány pedig majdnem 100 százalékos. A Grameen azóta megalapította mobilszolgáltatóját, textilgyárát, szociális alapokon működő kockázatitőke-alapját, oktatási központját és rengeteg egyéb vállalatot, amik mind a társadalom legalsó rétegeinek életszínvonalát hivatottak javítani.

https://grameenbank.org.bd/

https://www.goodreads.com/author/show/1254841.Muhammad_Yunus

A műsorvezetője Pistyur Veronika.

A showrunner Orsós Lajos.

A zenei- és utómunka szerkesztő Kozma Ádám.

A kreatív producer Román Balázs, a producer pedig Hampuch Richárd.

https://www.ellenmacarthurfoundation.org/

Learn more about your ad choices. Visit megaphone.fm/adchoices

Ellen MacArthur körkörös gazdasági szemlélete (16)

Tue, 24 Sep 2024 01:00:00 -0000

Ellen MacArthur négyéves korában vitorlázott először, és azon a napon el is döntötte, hogy egyszer körbe fogja hajózni a világot.

2005-ben meg is tette Moby nevű hajójával. 71 napot töltött egyedül, legénység nélkül a vízen. Ahogy mondta: “Nehéz megmagyarázni, de ez egy más hangulat, amibe belekerülsz odakint. A hajó a világod, annyid van, amennyi ételt magaddal hoztál, nincs kire számíts. Semmilyen más élettapasztalat nem tudta nekem megadni eddig annak az érzését, hogy a világ véges.”

Ellen ezalatt a 71 nap alatt rájött, hogy a világ hasonlóképpen működik, mint a hajója: nincs másunk, csak a maradék energiaforrás és kezdünk kifutni az időből. Visszatérte után tanulmányozni kezdte a modern gazdaságot és közben realizálta, hogy a fő probléma, hogy a nyersanyagokat rossz módon használjuk fel. Felhagyott a vitorlázással és egy lényegesen nagyobb kihívásra koncentrált: hogy megreformálja a világgazdaságot.

A mostani rendszer ugyanis a linearitásra épül. Felhasználjuk a Föld erőforrásait, termékeket készítünk, amik aztán elhasználódnak és hulladékként végzik. Ezzel szemben Ellen elkezdte kidolgozni a körforgásos gazdaság tervét, amelynek alapja az anyagok folyamatos használata és körforgásban tartása a lehető legjobb minőségben, hogy kevesebb legyen a hulladék.

2010-ben létrehozta az alapítványát, ami vállalatoknak, oktatási intézményeknek kormányoknak segít a körkörös gazdasági modell megértésében és a gyakorlatban való alkalmazásában. Információforrást biztosít, edukál és közben folyamatosan támogat olyan szervezeteket, akik szintén nyitottak egy fenntarthatóbb szemléletre. Ahogy fogalmaz: nem csak az a fontos, hogy a technikának köszönhetően bármit megtehetünk, hanem hogy már tervünk is van hozzá.

https://www.ellenmacarthur.com/

https://en.wikipedia.org/wiki/Ellen_MacArthur

https://hu.euronews.com/2014/07/31/ellen-macarthur-a-no-aki-mindig-mindenhol-hullamokat-kavar

https://www.facebook.com/EllenMacArthurFoundation/

https://www.instagram.com/ellenmacarthurfoundation/

https://www.youtube.com/@EllenMacArthurFoundation/videos

A műsorvezetője Pistyur Veronika.

A showrunner Orsós Lajos.

A zenei- és utómunka szerkesztő Kozma Ádám.

A kreatív producer Román Balázs, a producer pedig Hampuch Richárd.

https://hu.wikipedia.org/wiki/Paul_Newman

Learn more about your ad choices. Visit megaphone.fm/adchoices

Paul Newman cégének teljes bevételét jótékony célokra fordította (16)

Mon, 23 Sep 2024 01:00:00 -0000

Paul Newman Oscar-díjas színész, ezt tudjuk róla. Olyan legendás filmek főszereplője volt, mint A nagy balhé vagy a Butch Cassidy és a Sundance kölyök. Azt talán kevesebben tudják róla, hogy 1982-ben egy élelmiszer márkát alapított Newman’s Own néven, ami főleg a salátaöntetekre és különböző fűszeres szószokra specializálódott.

A márka létrehozása a finom szószok forgalmazása mellett persze más célt is szolgált. Newman már az alapításkor eldöntötte, hogy a vállalkozás minden adózás utáni profitját, tehát a 100%-át, jótékony célra fogja fordítani. Elsőként létrehozott egy nyári tábort beteg gyerekek részére, ami azóta egy egész évben működő központtá vált.

Ezt a sikert látva hozták létre egyébként Magyarországon a Bátor Tábort, ami hasonlóan az amerikai programhoz, súlyosan beteg gyerekek számára kínál élményterápiás rekreációs programokat. Newman a magyarországi kezdeményezést is aktívan támogatta, járt is Magyarországon, hogy megismerkedjen a Bátor Tábor Alapítvány tevékenységével. Az elképesztően kalandos életű színész eddig több mint 220 millió dollárt fordított karitatív célokra.

A Newman’s Own-hoz köthető jótékonysági alap jelenlegi vezetője Miriam E. Nelson táplálkozási szakértő. A pandémia kitörése előtt 2 hónappal vette át a szervezetet. Épp akkor, amikor a legtöbb cég a válság megoldásán dolgozókat kezdte támogatni. Nelson arra hívta fel a figyelmet, hogy emiatt más, fontos ügyekkel foglalkozó közösségek könnyen megszűnhetnek. Ezért az alap élén ő maga is ilyen szervezeteket kutatott fel, és segített nekik.

Ebből is látszik, hogy Paul Newman alapítványa még mindig jó kezekben van. A támogatáshoz elég egy finom szószt vásárolni csak. Nem rossz deal.

https://newmansown.com/

A műsorvezetője Pistyur Veronika.

A showrunner Orsós Lajos.

A zenei- és utómunka szerkesztő Kozma Ádám.

A kreatív producer Román Balázs, a producer pedig Hampuch Richárd.

https://en.wikipedia.org/wiki/Chuck_Feeney

Learn more about your ad choices. Visit megaphone.fm/adchoices

Chuck Feeney a milliárdosok példaképe (16)

Fri, 20 Sep 2024 01:00:00 -0000

A Giving Pledge mozgalomról már többször beszéltem. Bill Gates és Warren Buffet azért alapították, hogy a világ milliárdosai vagyonuk nagy részét jó ügyeknek adományozzák el. Arról viszont kevesebben tudnak, hogy ez az egész történet a Duty Free Shopokig vezethető vissza. Pontosabban Chuck Feeney-hez, aki a koreai háború idején kezdett el vámmentes italokat árulni amerikai katonáknak.

Feeney ötlete később a világméretű Duty Free Shoppers vállalattá nőtte ki magát, amit a francia Moet Hennessy Louis Vuitton cégcsoport vásárolt meg 1996-ban. És éppen ez az akvizíció rántotta le a leplet a legtitkosabban működő filantrópról. Feeney ugyanis nem maga birtokolta cége részvényeit, hanem az Atlantic Philantropies nevű szervezet, amin keresztül titokban adományozta el a pénzét.

Először 1984-ben, 500 millió dollárt helyezett át az alapítványba azzal a céllal, hogy az összeset jó ügyekre fordítsa. Az adományban részesülőktől cserébe elvárás volt, hogy ne hozzák a nyilvánosságra ki volt a nagylelkű segítőjük. Még a saját üzleti partnerei sem sejtettek semmit a vállalat eladásáig.

Miután Feeney a nyilvánosság elé lépett, a milliárdosok példaképe lett. Bill Gates-hez és Warren Buffet-hez címzett levelében arról írt, hogy nem tud más olyan tevékenységről, ami annyira felemelő és kifizetődő lenne, mint az adományozás. Ezért is határozta el, hogy élete során az összes pénzét jó célokra fogja fordítani, és ilyen módon megszabadul az összestől. Ezt a célt 2020-ban teljesítette is, és végleg meg is szűnt az Atlantic Philantropies alapítvány. A filantrópia 91 éves James Bondja élete során összesen 8 milliárd dollárt adományozott el.

https://www.atlanticphilanthropies.org/chuck-feeneys-story

A műsorvezetője Pistyur Veronika.

A showrunner Orsós Lajos.

A zenei- és utómunka szerkesztő Kozma Ádám.

A kreatív producer Román Balázs, a producer pedig Hampuch Richárd.

https://rebeccahenderson.com/

Learn more about your ad choices. Visit megaphone.fm/adchoices

A profiton túl: Rebecca Henderson az etikus üzleti modell kialakításáról (16)

Thu, 19 Sep 2024 01:00:00 -0000

Rebecca Henderson amerikai közgazdász, a Harvard Business School professzora. Eddig három könyve jelent meg arról, hogy az etikus üzlet megmentheti a világot.

Henderson úgy látja, hogy a világ krízisben van, és a megváltásához minden üzleti szereplőnek együtt kell dolgoznia, mindegy, hogy gyakornokról vagy cégvezetőről van szó. Tudja, hogy sokan inkább leépítenék a kapitalista világrendet, de szerinte ez a mechanizmus áll a legközelebb az emberi természethez – a jó és a rossz oldalához is.

A szabad piac eszményi képét úgy látja, mint egy helyet, ahol az árak összhangban vannak a költségekkel, ahol mindenki labdába rúghat és mindenki tiszteli a játékot, ahol nem válnak korrupttá a politikusok üzleti érdekeltségeik miatt. Szerinte elsősorban el kell távolodni a klasszikus Milton friedman-i dogmától, azaz, hogy a cég elsődleges célja a profittermelés.

Egyik híres előadásában azt a furán hangzó példát hozza, hogy ha a kezében tart tíz dollárnyi elektromos áramot, amit szénerőművek állítottak elő, azzal tíz évig tölteni tudja a telefonját. Ez pedig nem rossz üzlet. De itt nem áll meg. A szén égetésének komoly ára van, ami ugyanúgy mérhető mínuszban, mint pluszban, csak épp hosszú távon. Ennek a maroknyi áramnak körülbelül 8 dollárnyi az egészségügyi és még 8 dollárnyi a klímavédelmi vesztesége, ezért félrevezető a kedvező, tízdolláros árat alapul venni.

Ha a nyereség helyett a felelősségünk hajt minket előre, kikezdhetetlen motivációval vértezzük fel magunkat – mondja. Az az érv, hogy a zöld és etikus biznisszel nem lehet jól keresni, ma már biztosan nem állja meg a helyét. Legfeljebb rövid távon egy kicsit nehezebb. Még mindig utópiának hat, amikről Henderson beszél, de talán már nem sokáig.

A műsorvezetője Pistyur Veronika.

A showrunner Orsós Lajos.

A zenei- és utómunka szerkesztő Kozma Ádám.

A kreatív producer Román Balázs, a producer pedig Hampuch Richárd.

https://en.wikipedia.org/wiki/Esther_Duflo

Learn more about your ad choices. Visit megaphone.fm/adchoices

Esther Duflo: A szegénység elleni harc Nobel-emlékdíjas úttörője (16)

Wed, 18 Sep 2024 01:00:00 -0000

Esther Duflo-t a világunkat leginkább befolyásoló közgazdászok között tartják számon. A szegénység felszámolása van a munkássága középpontjában. A globális szegénység enyhítésére tett kísérleti megközelítéséért, a férjével megosztva kapta meg a közgazdasági Nobel-emlékdíjat 2019-ben.

A kutatásuk meghatározó eredménye az volt, hogy a túlzottan összetett globális szegénység problémáját lebontották kisebb kérdésekre. Olyanokra, amiknek megválaszolására inkább van esély. Például ilyen összefüggés, amit felvetettek, hogy a gyerekek egészségének javítása érinti az egészségügyi, oktatási és mezőgazdasági rendszereket is.

Duflo szerint egyébként minden eszköz az emberiség rendelkezésére áll ahhoz, hogy a legégetőbb kihívásainkat megoldjuk, csak a megfelelő módszertan hiányzik. Legyen szó akár a klímaváltozásról, a szegénységről vagy a társadalmi egyenlőtlenségekről.

A mások támogatása és a cselekvési vágy kislánykora óta kíséri. Ezt látta már otthon is. Édesanyja rendszeresen részt vett orvosi humanitárius projektekben. Másodéves egyetemista volt, amikor eljátszott a gondolattal, hogy közszolgálati- vagy politikai pályára lép. Ez részben meg is valósult, mert 2013-tól az akkori amerikai elnök, Barack Obama tanácsadója volt.

Forradalmi változásra van szerinte szükség a közgazdaságtanban. Sokkal emberközpontúbbá kell tenni. A közös gondolkodásban, a kölcsönös tiszteletben és egymás elfogadásában hisz. Biztos vagyok benne, hogy sokat fogunk még hallani arról, mit gondol a világunkról, és miket javasol, érdemes tehát figyelni rá.

https://www.ted.com/talks/esther_duflo_social_experiments_to_fight_poverty/up-next?subtitle=en

A műsorvezetője Pistyur Veronika.

A showrunner Orsós Lajos.

A zenei- és utómunka szerkesztő Kozma Ádám.

A kreatív producer Román Balázs, a producer pedig Hampuch Richárd.

https://beyondzerofilm.com/

Learn more about your ad choices. Visit megaphone.fm/adchoices

Ray Anderson és az Interface: A fenntarthatóság forradalma a textiliparban (16)

Tue, 17 Sep 2024 01:00:00 -0000

Ray Anderson egy tradicionális vállalkozó volt. Aki szőnyegeket, textíliákat gyárt akkora tételben, ahogy azt Anderson cége, az Interface tette, nem is tud túl nagy úttörő lenni, legalábbis nem a fenntarthatóságban.

1994-ben aztán mégis azok lettek. Andersont saját bevallása szerint arcul csapta a világi életünk végessége, és elhatározta, hogy kiveszi részét a változásból. Az Interface azonnal és radikálisan, 82 százalékkal csökkentette a károsanyag-kibocsátását, bevezették a körkörös alapanyag-felhasználást, ezzel elindult Anderson másik öröksége, a Mission Zero. És a zéró itt tényleg nullát jelentett: nem használtak fosszilis energiát, nem termeltek szemetet, mindent újrahasznosítottak és nem használtak tiszta vizet sem.

Aztán ennél is tovább léptek, és a missziót kivitték a gyár falain túlra. Az Interface aktivistákat, tudósokat, hírességeket és üzlettársakat gyűjtött maga köré, hogy a nyilvánosság szintjére emeljék a törekvéseiket. A kézzelfogható eredményeiket tűzték zászlóra: a szemetet 92 százalékkal, a károsanyag-kibocsátásukat 95 százalékkal csökkentették, és a működésükhöz szükséges energia 98 százaléka megújuló erőforrásból származott. Mindeközben pénzügyi eredményeik nem csökkentek, sőt. A Beyond Zero mozgalom olyan ökoszisztéma építésébe fogott, amiben egyszerre kap helyet az edukáció és a konkrét tettek is.

Ray Anderson 2011-ben meghalt, de a cége azóta is profitábilisan működik. Erős példa arra, hogy mindig lehet változni. Nincs olyan, hogy túl késő. És tradicionális szektorokban is sikerülhet.

https://www.raycandersonfoundation.org/biography

https://betone.hu/shows/re-business/

A műsorvezetője Pistyur Veronika.

A showrunner Orsós Lajos.

A zenei- és utómunka szerkesztő Kozma Ádám.

A kreatív producer Román Balázs, a producer pedig Hampuch Richárd.

https://www.linkedin.com/in/anjalisud/

Learn more about your ad choices. Visit megaphone.fm/adchoices

Hogyan változtatta Anjali Sud a Vimeo kudarcát milliárd dolláros nyereséggé (16)

Mon, 16 Sep 2024 01:00:00 -0000

A nagy dobás című filmben Ryan Gosling arra a kérdésre, hogy hogyan tudta előre megjósolni pár különc a 2008-as világgazdasági összeomlást, annyit válaszol: azért, mert utána néztek. Így tett az amerikai Anjali Sud is, a Vimeo jelenlegi vezérigazgatója. Bár ő szerencsére nem egy közelgő pénzügyi katasztrófát, hanem egy piaci lehetőséget vett észre. 7 éve, amikor a Vimeo-nál kezdett marketingvezetőként, még nem is sejtette, hogy egyszer ő fogja megszabni a cég új irányvonalát.

Akkoriban a Vimeo-t mindenki a YouTube versenytársaként ismerte. Nem hirdetési pénzekből, kizárólag előfizetési díjakból működtek. Anjali hamar rájött, hogy felesleges a YouTube-al versenyezni, és egy teljesen más irány kiaknázásáról győzte meg a menedzsmentet. A fókuszt áthelyezték a közösségi videómegosztói szerepkörről, a videós szoftverek fejlesztésére, mert Anjalinak a felhasználókkal való beszélgetések során feltűnt, hogy erre a területre nem nagyon koncentrálnak a konkurens platformok. Így a Vimeo pár év alatt az örök másodikból hirtelen egy másik piac vezető szereplője lett. Anjali pedig ugyanilyen hirtelen a vezérigazgatói székben találta magát. Még nem volt 35. Egy zárt indiai bevándorló közösségből indult, Michinganből, nőként. Az édesapjától azt tanulta, hogy úgy tudsz a legnagyobb hatással lenni egy közösségre, ha munkahelyeket teremtesz. Ez vitte a céges világba.

A Vimeo-val elért siker jól illusztrálja, hogy érdemes a komfortzónán kívülre lépni, mert például kihasználatlan lehetőségeket is találhatunk. Anjali módszerét azóta tankönyvek elemzik. A stratégiai döntéseit 3 kérdésre alapozza: 1: Van-e valamilyen megoldandó probléma? 2: A küldetésünk szempontjából kritikus-e ez a probléma? 3: Jobban meg tudod-e oldani, mint bárki más? Ha mindhárom kérdésre igen a válasz, akkor azzal a problémával feltétlenül foglalkozni kell. És ahogy Anjali példája mutatja, érdemes is. Őt pedig hallgatni is érdemes. Keressetek vele videókat, egészen üdítő személyiség.

https://www.instagram.com/anjsud/

https://www.youtube.com/watch?v=p51NKEWPwtY

A műsorvezetője Pistyur Veronika.

A showrunner Orsós Lajos.

A zenei- és utómunka szerkesztő Kozma Ádám.

A kreatív producer Román Balázs, a producer pedig Hampuch Richárd.

https://www.rutgerbregman.com/

Learn more about your ad choices. Visit megaphone.fm/adchoices

Rutger Bregman: Lehet a világ élhető, boldog és fenntartható (16)

Fri, 13 Sep 2024 01:00:00 -0000

2019-ben gyorsan felkapott lett a davosi gazdasági konferencia egyik felvétele, amin egy holland előadó az oda utazó vezetők erősen megkérdőjelezhető hozzáállására hívta fel a figyelmet. Például arra, hogy 1500 magángéppel repültek oda a világ minden tájáról, hogy aztán meghallgassák David Attenborough beszédét arról, hogy miért van veszélyben a Földünk. Vagy arra, hogy egy gazdasági problémákról szóló konferencián sehol nem beszélnek a gazdagok megadóztatásáról.

Ez a felszólaló az a Rutger Bregman történész volt, akinek pár éve magyarul is megjelent, Utópia realistáknak című könyve - azt mondhatom - beszippantott. Ebben a könyvben a közös jövőnk lehetséges alakulásával foglalkozik, adatokra építve. Történész lévén az emberiség múltbéli eseményeiből, sémáiból, hibáiból, sikereiből indul ki, hogy aztán reálisnak tűnő következtetéseket adjon arról, mi vár ránk.

Többek között olyan kérdéseket is feltesz, mint hogy miért dolgozunk egyre többet, annak ellenére, hogy a legtöbben jobban örülnének több szabadidőnek, mint több pénznek? Miért azok a szakmák a legalulfizetettebbek, ahol valódi értékeket teremtenek? Miért nem általános még az alapjövedelem? Vagy hogy miért nem adnak a gazdag országok végtelen erőforrásokat a szegényebb területeknek?

Ezekre a kérdésekre a könyvben válaszokat is ad. Szcenáriókat vázol arra, hogy hova fejlődhet a világ úgy, hogy a jövőben is élhető, boldog és fenntartható legyen. Szerinte ez nem optimista, hanem reális kép lehet. Ha érdekel, mire alapozza, olvassátok el a könyvét.

Könyvajánló: Utópia realistéknak

Emberiség

A műsorvezetője Pistyur Veronika.

A showrunner Orsós Lajos.

A zenei- és utómunka szerkesztő Kozma Ádám.

A kreatív producer Román Balázs, a producer pedig Hampuch Richárd.

https://www.thebodyshop.com/en-au/about-us/our-story/a/a00002

Learn more about your ad choices. Visit megaphone.fm/adchoices

Így lesz az egyedül hagyott anyukából milliomos üzletasszony (16)

Wed, 11 Sep 2024 22:00:00 -0000

Anita Roddick olasz bevándorlók gyermekeként született 1942-ben, az angliai Littlehamptonban. Tanári diplomát szerzett, dolgozott Izraelben egy kibucban és Genfben az ENSZ-nél is. Amikor a kutató férje inkább egy hosszú dél-amerikai expedíciót választott a felesége és két kislányuk helyett, Anita nyitott egy pici boltot. Azt remélte, el tudja tartani ebből a lányait. Természetes alapanyagokból készített kézműves kozmetikumokat árult. Ez 1976-ban igazi kuriózumnak számított.

Annyira bejött, hogy alig nyolc évvel később, 1984-ben a The Body Shop részvényeit bevezették a londoni tőzsdén, ahol a kereskedelemre egyáltalán nem jellemző növekedést mutatott.

Anita első boltjában még azért volt sötétzöld a fal, hogy eltakarja a penészfoltokat, később ez a szín a védjegyévé vált. A cég arculatának és hitvallásának ma is szerves része a zöld. Első jelentős környezetvédelmi kampányukat 1986-ban indították a Greenpeace-szel a bálnák megmentéséért. Anita Roddick az integritásával és az eredményeivel aztán fokozatosan az etikus kapitalizmus egyik ikonjává vált. A The Body Shop termékeit nem tesztelik állatokon, kiterjedt fair trade beszállítói hálózatból nyerik a nyersanyagokat és a felelősségvállalása az emberi jogok képviseletére is kiterjed. Az egyik célja az lett, hogy ha az emberek a The Body Shopra gondolnak, először a felelősség ugorjon be nekik, és csak aztán a pénz.

Anita Roddick 2006-ban 652 millió angol fontért adta el a The Body Shopot a L’Oréalnak. Roddick erről egy interjúban úgy nyilatkozott, hogy trójai falóként szeretné látni a cégét, ami hatással lesz egy ilyen kozmetikai óriás környezetvédelmi tevékenységére is. 2017-ben aztán gazdát cserélt a cég, a brazil Natura Csoport vette meg. Azt hiszem, nem volt elég idő, hogy Roddick vágya teljesüljön, de az szinte biztos, hogy elindított értékekhez kötődő változásokat.

A műsorvezetője Pistyur Veronika.

A showrunner Orsós Lajos.

A zenei- és utómunka szerkesztő Kozma Ádám.

A kreatív producer Román Balázs, a producer pedig Hampuch Richárd.

https://stephaniekelton.com/

Learn more about your ad choices. Visit megaphone.fm/adchoices

Stephanie Kelton: A gazdasági forradalmár, aki megoldotta az államadósság problémáját (16)

Wed, 11 Sep 2024 01:00:00 -0000

A gazdasági és politikai élet egyik meghatározó és kreatív alakja. A Politico magazin néhány évvel ezelőtt az ötven legbefolyásosabb gondolkodók egyikeként hivatkozott rá. Stephanie Kelton-t a legtöbben mégis Bernie Sanders gazdasági tanácsadójaként ismerik. Kelton egyébként közgazdászként a modern monetáris elmélet szaktekintélye. Nem kevesebbet állít, minthogy minden, amit az államadósságról, a költségvetésről vagy a pénzről eddig gondoltunk téves. Az államnak pénzhiányra hivatkozva nem kell nem-et mondania arra ami a közjó érdekeit szolgálja. Mivel tud pénzt nyomtatni, szerinte értelmetlen a megszorítás.

A modern monetáris elmélet ugyanakkor nem a mértéktelen pénznyomtatás, hanem a jól átgondolt és nagyon fegyelmezett költségvetés híve, aminek nem a deficit hanem az infláció a korlátja. Az adó fizetése is az inflációs nyomás miatt van szükség illetve, hogy kiegyenlítse a jövedelmet a gazdagok és a szegények között. Az államnak pedig a gazdasági aktivitás megteremtése a feladata, ami a magánszféra számára extra kihívás lenne. Például szerinte az állam általános munkapiaci programokkal mindenkinek adhat munkát, akinek a privát szektor éppen nem tud.

Stephanie Kelton nézeteiről jelenleg éles vita folyik az Egyesült Államokban is. Legalább annyi kritikusa mint támogatója van, mindenesetre az biztos, hogy Stephanie Kelton személye ma megkerülhetetlen. Az öt legfontosabb nő között tartják számon aki közgazdászként alakítja a valóságról alkotott képünket.

A műsorvezetője Pistyur Veronika.

A showrunner Orsós Lajos.

A zenei- és utómunka szerkesztő Kozma Ádám.

A kreatív producer Román Balázs, a producer pedig Hampuch Richárd.

https://carlotaperez.org/

Learn more about your ad choices. Visit megaphone.fm/adchoices

Hogyan érjük el az új ipari forradalom békés aranyéveit? (16)

Tue, 10 Sep 2024 01:00:00 -0000

Carlota Perez világhírű kutató közgazdász szerint épp az 5. gazdasági forradalom idején élünk, méghozzá már annyira benne vagyunk, hogy hamarosan az aranykorszakába léphetünk. Mindezt a gazdasági ciklusokra épülő kutatásaival támasztja alá. Szerinte minden ipari forradalmat három fázisra bonthatunk: egy technológiai újítás miatti fellendülésre, egy recessziós fordulópontra és a békés aranyévekre.

A mi életünkben a technológiai újítást az internet megjelenése, és az annak hatására felgyorsult technológiai fejlődés jelenti. Ezt követte a 2008-as gazdasági világválság és az azt követő recesszió. Így már csak idő kérdése, hogy ebből kilábaljunk, és átléphessünk a legújabb gazdasági forradalom aranykorába. Ez pedig nagyban függ a piaci szereplőktől. Szerinte például az lesz az egyik indikátora a változásnak, ha a nagyvállalatok a klímaváltozás okozta kihívásokra, mint innovációs lehetőségre tekintenek, és nem mint a növekedésük gátjára.

Egyik tanulmányában említi, hogy az ortodox gazdaságpolitikát követő közgazdászok a mai napig a 60-as és 80-as évek csatáit vívják, és nem veszik figyelembe a technológia szerepét és a különböző társadalomtudományi kutatások eredményeit. Ugyanazt a pénzközpontú és tömegtermelésre épülő gazdasági modellt hajszolják, amiről már több ponton is bebizonyosodott, hogy hosszú távon fenntarthatatlan.

Perez szerint nem éri meg például egy nemzetközi halász céget alapítani arra, hogy több milliárd embert lásson el tengeri hallal, ha emiatt tönkremegy az óceánok ökoszisztémája, elfogynak a halak, és ennek következtében tönkremegy a cég is. Szerinte a kapitalizmus csak akkor legitim, ha úgy teszi lehetővé kevesek ambícióinak sikerét, hogy az sokak hasznára váljon. Ha ez a gondolat válik uralkodóvá a piaci szereplők között, akkor mondhatjuk majd el, hogy az új gazdasági forradalom aranykorába léptünk. Talán nem meglepő, hogy alig várom…

https://betone.hu/shows/re-business/

A műsorvezetője Pistyur Veronika.

A showrunner Orsós Lajos.

A zenei- és utómunka szerkesztő Kozma Ádám.

A kreatív producer Román Balázs, a producer pedig Hampuch Richárd.

https://www.zebrasunite.org/

Learn more about your ad choices. Visit megaphone.fm/adchoices

Amit az unikornisok tönkretettek, azt a zebrák helyrehozzák (16)

Mon, 09 Sep 2024 01:00:00 -0000

Zebrák, egyesüljetek! Lehet, hogy sokaknak furcsán hangozhat, pedig ez a felhívás az üzleti életben nagyon is aktuális. 2017-ben négy eltökélt Amerikai vállalkozónő hozta be a köztudatba az üzleti élővilág egy új fajtáját, a zebrákat. Ezek azok a kisvállalkozások, amelyek egy jó ügy érdekében jöttek létre. Fenntartható forprofit cégek, viszont nem éppen a hagyományos Startup vonalat követik, azaz nem feltétlenül lesznek belőlük pár év alatt multi millió dolláros üzletek, vagyis unikornisok. Mivel mind a négyen cégvezetők voltak, és nem találtak befektetőket álmaik megvalósításához, az alapítók nem sokáig haboztak. Létrehozták a Zebras Unite Mozgalmat, ami a hozzájuk hasonló alapítóknak teremt közösséget és lehetőséget befektetők és üzleti partnerek találására. Elmondásuk szerint, amit az unikornisok tönkretettek, majd a zebrák helyrehozzák. Filozófiájuk háttere, hogy szerintük az eddigi technológiai és kockázati tőke modell megbukott. A mennyiséget a minőség, a fogyasztást az alkotás fölé helyezi. Tévesen. Az alapítók szerint az unikornisok, képzeletbeliek valószerűtlenek, rendkívül ritkák. A csilivili unikornisokkal ellentétben a nem túl harsány, de annál agilisabb zebrák viszont nagyon is léteznek. Feketék és fehérek, társadalmilag és pénzügyileg is hasznosak. Nem áldozza föl egyik a másikat, és csordába verődve képesek egymást védeni és segíteni. Páratlan állóképességgel és tőke hatékonysággal rendelkeznek, amíg a körülmények lehetővé teszik a túlélésüket. Ezt az izgalmas átalakulást az üzleti életben akár David Attenborough is narrálhatná. A Zebras Unite fő gondolata, hogy az üzleti modell maga az üzenet. Ebből a modellből gyűrűzik ki a cég missziója, kultúrája, a siker stratégiája, a felhasználók élményei és végül közvetetten magának a társadalomnak a formálása is. Manapság a megváltozott környezetben és a korábbi tanulságok hatására egyre több zebra bukkan fel. És ha ők egyszer egyesülnek, talán jobb, vagy legalábbis kiegyensúlyozottabb hely lehet ez a világ.

https://www.linkedin.com/company/zebras-unite/

A műsorvezetője Pistyur Veronika.

A showrunner Orsós Lajos.

A zenei- és utómunka szerkesztő Kozma Ádám.

A kreatív producer Román Balázs, a producer pedig Hampuch Richárd.

Learn more about your ad choices. Visit megaphone.fm/adchoices

Így védi és óvja a Harley Davidson atyja Afrikát (16)

Fri, 06 Sep 2024 01:00:00 -0000

A Harley Davidsonról nem feltétlenül jut eszünkbe egy afrikai közösségépítő és egy fejlesztési projekt. Pedig van kapcsolat közöttük, mégpedig Jochen Zeitz, a Harley Davidson vezérigazgatója. Zeitz a pályája során több jól ismert márka útját is egyengette A Colgate-Palmolive-nél kezdte később a Puma ruhamárka vezérigazgatója lett, de a Kering igazgatói tanácsában is ült, amihez olyan ruha márkák tartoznak, mint a Gucci és a Balenciaga. Sikereit magas szintű szakmai tudása mellett a társadalmi felelősségvállalás terén nyújtott tevékenységeinek is köszönheti. Civil kezdeményezéseinek fő terepe Afrika. Az egyik leginspirálóbb történet a Segerra Lodge létrehozásának sztorija, ami egy öko ház és szafari központ Kenyában.

1989-ben Zeitz egy szafari során szeretett bele a kontinensbe, majd 13 évvel később talált rá Segera ami akkor egy gazos földterületnek számított. Zeitz be akarta bizonyítani, hogy Afrikában is létre lehet hozni egy önfenntartó öko resort-ot. A kerítések ledöntésével szabad utat engedtek a vándorló élővilágnak, helyi lakosok segítségével megmunkálták a földet, rotációs állattartást vezettek be, esővízgyűjtő tartályokat szereltek fel, és úgy hasznosították a begyűjtött vizet, hogy egy csepp se menjen kárba. A leengedett medence vizéből a környékbeli földeket öntözik. Az áram 100 százalékában napkollektorokból származik. A felszolgált ételeket pedig természetesen a létesítmény saját kertjéből szedik. Zeitz egyébként mentett meg területeket a nem fenntartható felhasználástól azzal is, hogy egyszerűen megvásárolta őket, és így ellehetetlenítette, hogy káros dolgokra használják. Az ilyen példák még mindig különlegesek és kivételesek, de szerencsére egyre több van belőlük. Számomra azt mutatják, hogy egyre többen látnak a profiton túlra és használják a kemény munkával, tudással és szerencsével is megszerzett lehetőségeiket közös célokra. Egy újabb fenntartható kapitalista példaként. Szóval megindult a terjedés, de vajon mennyit kell várnunk, hogy a felelős üzleti kultúra mainstreammé váljon? Válhat egyáltalán?

https://www.houseandgarden.co.uk/gallery/segera-retreat-kenya

https://legendsandlegaciesofafrica.org/jochenzeitz.php

https://www.linkedin.com/in/jochenzeitz/

https://www.instagram.com/jochenzeitz/

https://en.wikipedia.org/wiki/Jochen_Zeitz

A műsorvezetője Pistyur Veronika.

A showrunner Orsós Lajos.

A zenei- és utómunka szerkesztő Kozma Ádám.

A kreatív producer Román Balázs, a producer pedig Hampuch Richárd.

Learn more about your ad choices. Visit megaphone.fm/adchoices

A kapitalizmust saját magától kell megmenteni (16)

Thu, 05 Sep 2024 01:00:00 -0000

Mariana Mazzucato-ról azt szokták mondani, hogy a missziója nem kevesebb, mint megmenteni a kapitalizmust saját magától. A patinás UCL (University College London) Egyetem közgazdász professzora azzal foglalkozik, hogy az innováció vezette fenntartható növekedés hogyan tudja átformálni a világpiacot, és erre konkrét stratégiát is fejleszt, az ENSZ-től kezdve az Egészségügyi Világszervezet-en át Skócia, Argentína és Norvégia Országos Fejlesztési Bizottságáig. Szerinte a világ legnagyobb gazdasági és társadalmi problémáinak megoldásához a Holdra szállás vakmerőségével és stratégiájával kell hozzáfogni, és ezt nagyon is konkrétan érti. Nagyon magasan van az ingerküszöbe azzal kapcsolatban, hogy mit tekint értéknek és mit pusztításnak, ráadásul a tömegek által értékteremtőnek gondolt cégeket és ideákat ő gyakran inkább pusztítás ként tartja számon. Ilyen például a vagyon újraelosztása. Szerinte kormányok és üzletemberek érdekei helyett újra a közösségek érdeklődésévé kell tenni a gazdasági változást. A növekvő szakadék a magánügy és a közügy között ugyanis leszakadást és monopol helyzetet teremt, az innovációt pedig inkább a vállalkozói szférára bízná, de a kormányokkal terjesztetné el. A változáshoz szükséges kockázatvállaláshoz és vakmerőséghez ugyanis csak a szorgalmas és vizionárius vállalkozók és a lassabb, de hatalmasabb kormányok szoros együttműködésével juthatunk közelebb. Mazzucato gondolatai Ferenc pápáig is elértek, akitől szintén nem áll távol a megszokott újragondolása. Ezt a kvalitást emelte ki Mazzucato-ban is, szerinte nagyon kevesek képesek rábírni az embereket a dobozon kívüli gondolkodásra. Mazzucato ráadásul optimista a változással kapcsolatban. Olyan világot kínál a könyveiben és a publikációiban, amiben a jövő nem egy sötét, veszélyes hely, hanem egy olyan, ahova jobb lenne minél hamarabb odaérni. Nem könnyen olvashatók az írásai, de érdemes elmerülni bennük.

https://x.com/mazzucatom

https://xforest.hu/kapitalizmus/

https://betone.hu/shows/re-business/

A műsorvezetője Pistyur Veronika.

A showrunner Orsós Lajos.

A zenei- és utómunka szerkesztő Kozma Ádám.

A kreatív producer Román Balázs, a producer pedig Hampuch Richárd.

https://www.linkedin.com/in/hamdiulukaya/

Learn more about your ad choices. Visit megaphone.fm/adchoices

Az anti CEO playbook listázza a jó vezetők és ember ismérveit (16)

Wed, 04 Sep 2024 01:00:00 -0000

A Chobani Joghurt vállalat alapítója, Hamdi Ulukaya rendhagyó megoldással állt elő a világszintű menekültprobléma foglalkoztatási nehézségeire azt mondta, azzal teremt eszközt és lehetőséget, hogy munkát ad a menekülteknek. A török származású üzletember maga is bevándorlóként érkezett az Egyesült Államokba, ahol beleszeretett egy romos gyárba, majd megvette és létrehozta a joghurt márkáját, ami ma már egy egész kis birodalom. Ulukaya pedig üzleti konferenciák sztárja. Az egyik kedvenc TED előadásom éppen Ulukaya-hoz kapcsolódik. Ebben az Anti CEO Playbook, azaz az Anti cégvezetők kisokos gondolatát mondja el. Szerinte azért van szükség erre, mert az a cégvezetési elmélet, amit az elmúlt 40 év során a legtöbben követtek, ha nem is teljesen téves, de biztosan hiányos.

Sok mindenre megtanít az üzleti életről, de arra a legkevésbé, hogyan legyünk jó emberek. Az üzleti könyvek fő gondolatai hibásak szerinte, mikor azt mondják, elsősorban a részvényesek profitját kell maximalizálni. Szerinte ugyanis az alkalmazottakat kell az első helyre venni, mivel ők viszik a céget a hátukon. 2016-ban ezért a Chobani mind a kétezer alkalmazottjának részvényeket adott. Második hibának azt tartja, hogy a cégek mindig azt nézik, hogyan lehet a legjobb adókedvezményeket elérni egy adott régióban. Ehelyett viszont a környékbelieket kell megkérdezni, miben segíthetünk? A Csabáné több vidéki gyárának példája megmutatja, hogy a helyi közösséggel való együttműködés felvirágoztatta a régiókat. A sokszínűség pedig az antivezetői kisokos egyik fő alapvetése. Mikor Ulukaya tudomást szerzett arról, hogy New York közelében rengeteg munkát kereső afrikai és ázsiai menekült van, nem gondolkodott sokat, intézet tolmácsot, transzfert és munkát biztosított az embereknek. Mára az összes alkalmazottjának több mint harmada menekültekből áll. Ulukaya szavaival. Ez a különbség a befektetés megtérülése és a kedvesség megtérülése között, vagyis a profit és a valódi jólét között. Hát szeretem ezeket a gondolatokat.

https://www.chobani.com/

A műsorvezetője Pistyur Veronika.

A showrunner Orsós Lajos.

A zenei- és utómunka szerkesztő Kozma Ádám.

A kreatív producer Román Balázs, a producer pedig Hampuch Richárd.

https://www.kateraworth.com/

Learn more about your ad choices. Visit megaphone.fm/adchoices

A modern gazdaságok új irányelvét a fánk ihlette? (16)

Tue, 03 Sep 2024 01:00:00 -0000

Kate Raworth angol közgazdász még 2017-ben megjelent könyvében vetette fel mi lenne, ha a fánk modellt követnénk a globális környezeti és gazdasági problémák megoldására. Ez persze nem azt jelenti, hogy minél több fánkot kell ennünk a bolygó megmentéséhez. Raworth csak a fánkformáját használta fel gazdasági modelljének ábrázolására. A modell lényege, hogy a társadalmaknak úgy kell segítenie az alapvető emberi szükségletek kielégítését, hogy közben nem merítik ki és nem teszik tönkre a környezet adta erőforrásokat. A fánk formában a középső lyukban helyezkednek el az emberi léthez szükséges tényezők, mint például az élelmiszer, az egészség, a víz, az energia, de olyanok is, mint a politikai szerepvállalás, a társadalmi egyenlőség és az emberi kapcsolatok. Ezeket a társadalom építőköveinek nevezi. A fánk külső határán húzódik az ökológiai plafon. Ezt átlépve következik be a környezetszennyezés, az édesvízhiány, a Föld biodiverzitásának csökkenése és más ember által okozott környezeti katasztrófák. Egy jól és fenntarthatóan működő gazdaság a külső és a belső határvonal között mozog, magát a fánk formát alkotja. A világban zajló folyamatokból mára már jól látszik, hogy egy klasszikus értelemben vett, jól működő gazdaság nem feltétlenül jelenti azt, hogy helyes is. Hiába jut mindenki egyszerűen és olcsón hozzá egy adott élelmiszerhez, ha az előállítása erdőirtásokkal és a természet kifosztásával jár. De persze a másik véglet sem működik, ha például egyik napról a másikra mindenkinél elzárnánk a vizet azért, hogy megőrizzük az édesvízkészleteket. A természet kizsigerelése és az emberi szükségletek korlátozása között húzódik egy élhető és fenntartható körvonal, amiben Raworth szerint kreatív, társadalmilag hasznos megoldásokkal egészségesen tud működni egy gazdaság. Jó, hogy a fánkot választotta a modellhez, hátha ez a gag könnyebben eljuttatja a lényeget a döntéshozókhoz.

A műsorvezetője Pistyur Veronika.

A showrunner Orsós Lajos.

A zenei- és utómunka szerkesztő Kozma Ádám.

A kreatív producer Román Balázs, a producer pedig Hampuch Richárd.

https://osteriafrancescana.it/

Learn more about your ad choices. Visit megaphone.fm/adchoices

A három Michelin csillagos étteremben hajléktalanok a vendégek (16)

Mon, 02 Sep 2024 01:00:00 -0000

Massimo Bottura már 25 éve, a három Michelin csillagos modenai Osteria Francescana étterem séfje és a Food for Soul nonprofit alapítója, ahol az ételpazarlás ellen küzd. Éttermében a kortárs művészetek, az olasz tradíciók és azok újragondolása inspirálják, a nonprofitjában pedig az étterme. Modenában nőtt fel, a folyton a konyhában tüsténkedő nagymamája mellett, és bár elkezdte a jogi egyetemet, sosem hozta lázba, még az elején otthagyta, hogy elindítsa első éttermét. A Food for Soul-t 2016-ban indította el feleségével, Lara Gilmour-al azután, hogy már megkapta a világ összes létező gasztronómiai díját, kitüntetését. Szeretett volna a szigorúan vett vendéglátáson kívül is maradandót alkotni. És persze zavarta az a pazarlás, ami a fine dining világában zajlik, és aminek ő is az alakítója, a létrehozója. Az lett a koncepciója, hogy az étel pazarlás ellen nem csak úgy lehet küzdeni, hogy nem dobjuk ki az ételt, hanem meg kell ismertetni a pazarlás káros hatásait minden társadalmi réteggel, azokkal is, akiknek ez nincs szem előtt. Ő kulturális projektként szokott rá hivatkozni, mert azt szeretné, hogy az étkezés mindenkinek közösségi és kulturális élmény legyen, hogy megbecsüljük és szeressük az ételt, amit megeszünk. Ennek érdekében nélkülöző közösségekben például hajléktalanoknak szervez vacsorákat hosszú, terített, elegáns asztal körül, ahol hosszan beszélgethetnek egymással és újra megtapasztalhatják a közösségi élmények erejét, amiből egyébként nem jutna sok nekik. Bottura szerint a kultúra megismerése tudáshoz vezet, a tudás pedig változáshoz. Ő mindenképpen hozzáteszi a maga részét. A lelkesedése, az elkötelezettsége mindig magával ragad. A Netflix több filmje is feldolgozza a munkásságát. Nézzétek meg!

https://www.instagram.com/massimobottura/

A műsorvezetője Pistyur Veronika.

A showrunner Orsós Lajos.

A zenei- és utómunka szerkesztő Kozma Ádám.

A kreatív producer Román Balázs, a producer pedig Hampuch Richárd.

https://linkin.bio/benandjerrys/

Learn more about your ad choices. Visit megaphone.fm/adchoices

Így lett egy Ben nevű srác millió dolláros ikon a kapitalizmus egén

Fri, 30 Aug 2024 01:00:00 -0000

1978-ban egy Ben nevű srác barátjával, Jerry-vel nyitni akart egy bagel boltot, de mivel a bagel készítéshez szükséges eszközök túl drágák voltak, inkább a jégkrém mellett döntöttek. Ben egy ritka betegség miatt nem érzett szagokat, ezért nagy darab csokikat, kekszeket és más finomságokat is tettek a fagyijaikba. És milyen jól tették! Így jött létre sokak kedvence, a legendás Ben&Jerry’s fagyi márka. Az alapítók az évek során mindig figyeltek arra, hogy felelősséggel vezessék a cégüket és építsék a márkát. Ez gyakran megnyilvánult abban is, ahogy a pénzzel bántak. Egy időben a vezető beosztású dolgozók bérét, így a sajátjukat is úgy maximalizálták, hogy az a legfeljebb ötszöröse lehessen egy átlag alkalmazotténak. 1985 óta pedig évente felajánlják az adózás előtti eredményük 7,5 százalékát amerikai civil szervezeteknek, és miután az Unilever felvásárolta a céget, egy olyan különleges megállapodást értek el, hogy független igazgatóságuk maradt a civil missziók megőrzésére és bővítésére. A nyolcvanas években, amikor a CSR, azaz a vállalati társadalmi felelősségvállalás még csak gyerekcipőben járt, Ben Cohen alapító már a gondoskodó kapitalizmus kifejezést fogalmazta meg, azaz a Ben&Jerry’s az én helyett a mire fekteti a hangsúlyt, és igyekszik a lehető legtöbbet visszaadni nemcsak a helyi közösségeknek, de világszerte mindenhol. A Ben&Jerry’s mint cég, az alapítók pedig mint vezetők a profiton túli szemlélet igazi ikonjai. Számos könyv, esettanulmány, előadás mutatja be az útjukat és a döntéseiket. Ők már több mint negyven éve élik, értik ezt. Érdemes tőlük átvenni a praktikákat, vagy ha azok nem feltétlenül ültethetők át a működésünkre, akkor legalább a szemléletüket.

https://www.benjerry.com/

https://www.instagram.com/yobencohen/?hl=hu https://www.instagram.com/benandjerrys/?hl=hu

A műsorvezetője Pistyur Veronika.

A showrunner Orsós Lajos.

A zenei- és utómunka szerkesztő Kozma Ádám.

A kreatív producer Román Balázs, a producer pedig Hampuch Richárd.

https://www.nadaceneuron.cz/novinky/nf-neuron-se-distancuje-od-prohlaseni-karla-janecka https://www.linkedin.com/in/karel-jane%C4%8Dek-052489210/?trk=public_post_follow-articles https://en.wikipedia.org/wiki/D21_%E2%80%93_Jane%C4%8Dek_method

Learn more about your ad choices. Visit megaphone.fm/adchoices

A milliomos matematikus, aki újragondolta a demokráciát (16)

Thu, 29 Aug 2024 01:00:00 -0000

Karel Janeček cseh matematikus, filantróp, vállalkozó és korrupcióellenes aktivista, aki leginkább egy új, igazságosabb és őszintébb szavazási rendszerről, A Democracy 2.1 röviden D21 kitalálásáról lehet ismerős sokaknak. A D21 rendszer nagyon egyszerű, a szavazó megjelöl véges számú elfogadható jelöltet és annak kevesebb, mint a fele számú számára elfogadhatatlant. A nyertes az, akinek a legtöbb pontja lesz. A rendszer előnye, hogy sokkal jobban erősíti a konszenzust, mint a jelenleg érvényben lévő többségi rendszer. Sokkal pontosabban tükrözi a társadalmi választás összetettségét. Azt mondják, ezt a rendszert a cseh politikai korrupció miatt kiábrándultságában fejlesztette, és alátámaszthatja ezt a tényt, hogy egy korrupció ellenes alapítvány és Janáček nevéhez fűződik. Ahol a csalás, az agresszió és az irracionális bürokrácia áldozatainak nyújtanak segítséget. Ezenkívül még a cseh tudományos fejlesztéseket támogatja a Neuron Alapon keresztül, és a cseh startup szcénában is aktív. Igazi üzleti géniusz volt már fiatalon is. Amerikában és Prágában járt egyetemre, és még huszonévesen írt egy szoftvert, ami a Black Jack kártyajátékban segít nyerni. Számára annyira működött, hogy kitiltották Las Vegas összes kaszinójából. A kétezres években aztán chicagói, londoni és frankfurti tőzsdéken kötött derivatív üzleteket, amit hívhatunk spekulációnak is, és ebből eurómilliomos lett. A vagyonát azonban az előbb felsorolt célokra és mások segítségére fordítja, és máig komolyan hisz abban, hogy a D21 módszerét hamarosan átveszik mindenütt a demokratikus világban. Izgalmas üzleti szereplő a saját régiónkból. És persze megosztó karakter, akinek mindig van egy új ötlete, és mer másként gondolkodni, cselekedni, mint a többség. Még mindig nagyon fiatal, jó pár évig követhetjük, milyen lapot húz a 21 re.

A műsorvezetője Pistyur Veronika.

A showrunner Orsós Lajos.

A zenei- és utómunka szerkesztő Kozma Ádám.

A kreatív producer Román Balázs, a producer pedig Hampuch Richárd.

https://www.instagram.com/reesewitherspoon/

Learn more about your ad choices. Visit megaphone.fm/adchoices

Reese Witherspoon az igazi női erő Hollywoodban (16)

Wed, 28 Aug 2024 01:00:00 -0000

Reese Witherspoon azok közé tartozik Hollywoodban, akik azután sem ülnek elégedetten a babérjaikon, hogy látszólag már mindent elértek. Az Oscar-díjas színész, producer, vállalkozó és aktivista megelégelte a filmipar övezte szokásjogot, szexizmust, kettős mércét és biztonsági játékot, majd becsatornázta az indulatait egy nőkről és nőkért szóló saját produkciós cégbe, ezzel pedig átírta a megszokott forgatókönyvet. A Hello Sunshine gyártott a Netflix-nek, az HBO-nak, az Amazon-nak, a Hulu-nak és a Disney-nek is. Az Apple TV pedig az indulásakor zászlóra tűzte Witherspoon szerelem projektjét, a The Morning Show-t, amiért epizódonként 2 millió dollárt kapott, nemcsak producere, hanem egyik főszereplője is. Idézem: Ezek nagyon nagy és nagyon okos cégek, a fizetésünkről egy nagy csapat jogász és üzletember döntött úgy, hogy érdemes, mert a többszörösét fogják visszahozni. Egyébként LeBron James fizetésére miért nem vonják fel az emberek a szemöldöküket? Kérdezi Witherspoon. Ő az, aki rámutat az igazságtalanságra is, és tesz is ellene. Amikor a szülővárosából, egy déli állambeli kisvárosból a kaliforniai Stanford Egyetemre ment, szólt az oktatónak, ha a feladat túl könnyű volt, és extra munkát kért. Amikor úgy érezte, képes színészként helytállni Hollywood-ban még a Stanford-ot is ott hagyta, mert mást akart. Amikor pedig 2012 ben elkezdték egykor híres színésznőként emlegetni, újra megszólalt benne a dac, Ő nagyon is jelen idejű. Ma már nem csak a Hello Sunshine-t építi, aminek jelenleg 30 futó projektje van, hanem egy 3 milliós követő táborral rendelkező könyvklubot és podcast-ot is vezet. Egyébként ő maga is ír Draper James néven, pedig saját ruhamárkája van. Ezek után nem meglepő, hogy Meryl Streep így nyilatkozott róla: “Olyan, mint egy kolibrit nézni, annyira gyorsan mozognak a szárnyai, hogy azt a látszatot kelti, hogy mozdulatlan, miközben gyorsabban és okosabban mozog, mint bármi a világon.” Engem mindig meglep és lenyűgöz a tisztánlátása és a dinamizmusa.

https://hello-sunshine.com/

https://draperjames.com/

A műsorvezetője Pistyur Veronika.

A showrunner Orsós Lajos.

A zenei- és utómunka szerkesztő Kozma Ádám.

A kreatív producer Román Balázs, a producer pedig Hampuch Richárd.

https://www.linkedin.com/in/adammgrant/

Learn more about your ad choices. Visit megaphone.fm/adchoices

Az adakozó és haszonleső mentalitás (16)

Tue, 27 Aug 2024 01:00:00 -0000

“Jobb adni, mint kapni.” Ez a közhely szinte az élet minden területére igaz, de az üzleti életben egy kicsit árnyaltabb a helyzet. Adam Grant szervezetpszichológus mára népszerűvé és egyre ismertebbé váló írása, az adakozó és a haszonleső mentalitást veszi végig. Egy cég dolgozói minden nap döntéseket hoznak, hogy adni vagy elvenni akarnak. Az adakozók úgy segítenek kollégáiknak, hogy nem várnak cserébe semmit. A haszonlesők viszont a feladataikat próbálják másokra tolni úgy, hogy a lehető legtöbb időt és szakmai tudást tartsák meg saját maguk számára. Grant kutatásai azt a furcsa eredményt hozták, hogy pont olyan arányban vannak adakozó dolgozók a legproduktívabbak között, mint a leggyengébben teljesítők körében. És itt jön, ami igazán érdekes. Grant ezt azzal magyarázza, hogy sok adakozó ember nem tudja függetleníteni a segítségnyújtást három tulajdonságtól: a bátortalanságtól, az elérhetőségtől és az empátiától. Ugyanis ezek mind olyan okai a segítségnyújtásnak, amik nem biztos, hogy minden esetben a hatékony adakozás irányába viszik el a döntést. Ha valakit megkérnek valamire és fél nemet mondani, az nem teszi könnyűvé a helyzetét. Ha valaki csak azért segít másnak, mert van ideje az könnyen abba a hibába eshet, hogy azt is vele fogják majd megcsináltatni, ami nem is az ő dolga lenne. Ha valaki pedig túlzottan hajlamos empátiából segíteni, akkor könnyen a haszonlesők áldozatául eshet. Az emberi természet két fő mozgatórugója az önös érdek és a másokkal való törődés gyakran káros egy szervezet működésében, ám ha egy cégvezető mélységében méri fel a dolgozók mentalitását és motivációit, nemcsak sokkal jobb képet fog kapni a munkahelyi folyamatokról, de könnyebben fogja tudni megteremteni a harmóniát az adakozó és a haszonleső kollégák között. Grant kutatásai szerint a hatékony adás üzleti haszonnal is járhat magasabb profit, jobb egyéni teljesítmény, hatékonyabb munkavégzés, fogyasztói elégedettség a jellemző azokra az üzleti szereplőkre, akik számára ez az attitűd magától értetődő, az üzleti kultúrájuk része. Érdemes tehát felmérni, milyen az arány a cégünkben, van-e elegendő hatékony adó a hosszútávú, sikeres építkezéshez.

https://hrpwr.hu/cikk/adakozo-vagy-haszonleso-te-melyik-tipus-vagy

A műsorvezetője Pistyur Veronika.

A showrunner Orsós Lajos.

A zenei- és utómunka szerkesztő Kozma Ádám.

A kreatív producer Román Balázs, a producer pedig Hampuch Richárd.

Learn more about your ad choices. Visit megaphone.fm/adchoices

A dollármilliárdos, aki nem kérkedik, csak cselekszik (16)

Mon, 26 Aug 2024 01:00:00 -0000

Ivan Chrenkot Szlovákia egyik első dollármilliárdosaként tartják számon, és ennél sokkal többet nem is tudunk róla. Soha nem jelenik meg sehol, nem ad interjúkat, nem mesél a magánéletéről. Azt hihetnénk, esetleg valamit takargatnivalója van, ezért választja a hallgatást, de egyáltalán nem. A cégeire ugyanis a teljes transzparencia jellemző, de a sztorija nem csak ezért érdekes. Chrenko 1990-ben egy hifi rendszereket gyártó cégnél kezdett dolgozni, majd Pozsonyba költözött és egy ingatlanügynökségnél folytatta, ahol két év után tulajdonos lett. Azóta pedig már Közép-európai vállalatként Londonban építenek csúcs irodákat. Ami engem megfogott Chrenko-ban az, hogy üzleti döntései mögött megjelenik a víziója, hogy milyen világban szeretne élni. Ráadásul tudja, hogy a változáshoz idő kell. Azt mondja, érdemes befektetni a jövőbe, pedig szerinte legalább 100 év szükséges ahhoz, hogy igazi változást érjünk el, és ő vállalja is ezt a kihívást. Létrehozta a Life nevű civil szervezetet, ami azért dolgozik, hogy Szlovákia egy versenyképesebb ország legyen. Chrenko szerint az oktatásban értékrendet kell átadni, ami szerint minden ember egyaránt fontos. A diákokat az oktatás során abban kell segíteni, hogy megmaradjon a tudás, vágyuk és a kíváncsiságuk.

Szerinte szükséges egyfajta elkötelezettség a közösségeink iránt is, mert ez az egyetlen módja, hogy a világ jobb hely legyen. Ahogy Chrenko gondolkodik, követendő és követhető példa szerintem. Ő az egyik kedvencem.

https://en.wikipedia.org/wiki/Ivan_Chrenko

A műsorvezetője Pistyur Veronika.

A showrunner Orsós Lajos.

A zenei- és utómunka szerkesztő Kozma Ádám.

A kreatív producer Román Balázs, a producer pedig Hampuch Richárd.

https://www.bcorporation.net/en-us/

Learn more about your ad choices. Visit megaphone.fm/adchoices

B Corp: Ahol a társadalmi érdekek is fontosak, nem csak a profit (16)

Fri, 23 Aug 2024 01:00:00 -0000

A nyolcvanas években még nem beszélgettünk ember arcú, etikus kapitalizmusról. Ha volt is rá példa, csak radar alatt, távol a mainstreamtől lehetett megtalálni. Az előny akkor több profitot jelentett és csak az számított, hogy a cég gazdaságilag hogyan teljesít. Aztán ez lassan-lassan változni kezdett. A cégvezetőkben az üzleti döntéshozókban is megszületett az igény, hogy a gyakran aránytalan üzleti előnyből visszajuttassanak az embereknek, a szerencséjüket pedig megosszák a kevésbé szerencsésekkel. Mára világszerte 150 iparágból 3790 cég gondolja úgy, hogy minden munkafolyamatot és üzleti döntést megéri a fenntartható felelősség alá rendelni. Ők a B Corp-ok, azaz a B Corporation minősítéssel rendelkező vállalatok. Számukra a tulajdonosi érdekek mellett a társadalmi érdekek is számítanak, ezeket próbálják minél jobban összehangolni. Nem érzik úgy, hogy választaniuk kell és ha a társadalom érdekeit is szem előtt tartják, akkor elesnének a profit lehetőségétől. Szerintük megy a kettő együtt. Hisznek a vállalkozásban, a profitban is a kulcs az átláthatóság, az emberbarát munkahely, a közösségi szerepvállalás és a környezettudatos működés.

A műsorvezetője Pistyur Veronika.

A showrunner Orsós Lajos.

A zenei- és utómunka szerkesztő Kozma Ádám.

A kreatív producer Román Balázs, a producer pedig Hampuch Richárd.

https://www.dm.hu/vallalat/sajtoszoba/sajtokozlemenyek/meghalt-gotz-w-werner-professzor-1290186

Learn more about your ad choices. Visit megaphone.fm/adchoices

A néhai Götz Werner filozófiája a feltétel nélküli alapjövedelemről (16)

Thu, 22 Aug 2024 01:00:00 -0000

Götz Werner szerint a munka az, ha másokért teszünk valamit. Werner neve itthon talán kevésbé ismert, amit létrehozott, annál inkább. Ő a német drogéria hálózat, a dm-drogerie markt, alapítója, Németország egyik leggazdagabb embere és a fenntartható fejlődésben érdekelt GLS Bank vezéreként is láthatjuk. Götz Werner az üzletben komolyat alkotott, de ennél talán még fontosabb számomra a cég vezetői kultúrája és az elméleti munkássága. Egyszer egy interjúban hallottam Wernertől egy rövid történetet. Arról mesélt, hogy egy hosszú munkanap után betért az egyik üzletébe pár perccel zárás előtt, és beszélgetni kezdett egy ott dolgozóval. Megkérdezte tőle, hogy Ön mit is csinál itt, mire a lány csak legyintett, és azt felelte én, én csak részmunkaidős vagyok. Werner megdöbbent. Ez a rövid válasz felnyitotta a szemét. Rájött, hogy a dolgozói nem tudják, mennyire fontos munkát végeznek. Werner szerint az emberek munkához való motivációját meg kell változtatni, hogy ne csak a fizetésért dolgozzanak, hanem azért, mert célt látnak a munkájukban és hasznosnak érzik magukat. Szerinte fontos, hogy az embert ne gátolják napi megélhetési gondok, az egyéni ambíciói a valódi értékteremtés rovására.

Elképesztően hangzik mindez, nem? Még talán a vágyaink szintjén se merjük megfogalmazni, pedig ki ne értene egyet azzal, hogy a méltatlan napi robot a legtöbb ember számára nem biztosítja azt az élményt, hogy a munka lehetne öröm és a kiteljesedés terepe is. Ez az alapja Werner a feltétel nélküli alapjövedelemmel kapcsolatos gondolatainak és írásainak. Németországban ő az egyik legfontosabb teoretikusa és szószólója a témának. Könyve is jelent meg erről. Szerinte az alapjövedelem biztosíthatná azt az állapotot, hogy az emberek értelmes munkát végezhessenek, és azt élvezzék is. Werner szerint a jövedelemre az embernek azért van szüksége, hogy éljen, hogy megéljen. A munkára viszont azért, hogy kibontakozzon és fejlődjön. Lehet ezzel persze vitatkozni, de számomra szimpatikus és erősen elgondolkodtató, amit Werner képvisel. Jó érzés arról fantáziálni, mi történhetne akkor, ha az alapvető szükségleteinkről nem nekünk kellene gondoskodnunk? Eltűnne a munkából például a megélhetési stressz és még több lehetőséget szabadítana fel.

https://hu.wikipedia.org/wiki/G%C3%B6tz_Werner

A műsorvezetője Pistyur Veronika.

A showrunner Orsós Lajos.

A zenei- és utómunka szerkesztő Kozma Ádám.

A kreatív producer Román Balázs, a producer pedig Hampuch Richárd.

https://a16z.com/author/ben-horowitz/

Learn more about your ad choices. Visit megaphone.fm/adchoices

Ben Horowitz amikor megszólal, arra odafigyel az üzleti elit (16)

Wed, 21 Aug 2024 01:00:00 -0000

A vezérigazgatói döntések jobban tesztelték a bátorságát, mint az intelligenciáját

Ben Horowitz amikor megszólal, arra odafigyel az üzleti elit, ahogy én is. Olvasom a könyveit és a blogját. Róla azt kell tudni, hogy a 90-es években ő alapította az egyik első felhőszolgáltatást, majd azt 8 év után rengeteg pénzért eladta. Többek között a Facebook, a Pinterest, az Uber, az Instagram, a Skype korai befektetője. Jó érzékkel szállt be. Úgy tartják számon, hogy érti, érzi, mibe érdemes pénzt tenni, de nem csak ebben jó. Ben Horowitz olyan csúcsmenedzser, aki tudja, milyen, amikor az érzelmek nem követik az üzleti logikát, amikor egyszerre kell figyelni az emberekre, a termékre és a profitra is, és egyáltalán nem mindegy, milyen sorrendben. Horowitz azt szokta mondani, hogy vezérigazgatóként a legfontosabb döntések sokkal jobban tesztelték a bátorságát, mint az intelligenciáját. Az egyik kedvenc idézetem tőle ez: Minden alkalommal, amikor meghozod a kemény, helyes döntést, egy kicsit bátrabbá válsz, és minden alkalommal, amikor könnyű, rossz döntést hozol, kissé gyávább leszel. Horowitztól többek között szerintem azt érdemes megtanulni, hogy üzletemberként nem akart gyáva lenni, és ezért sokszor hoz felelős, hosszútávon is kifizetődő döntéseket.

https://www.instagram.com/bhorowitz0/

A műsorvezetője Pistyur Veronika.

A showrunner Orsós Lajos.

A zenei- és utómunka szerkesztő Kozma Ádám.

A kreatív producer Román Balázs, a producer pedig Hampuch Richárd.

https://taprootfoundation.org/

Learn more about your ad choices. Visit megaphone.fm/adchoices

Mi válthatná fel a profizmust, az agilitást és a gyorsaságot? (16)

Tue, 20 Aug 2024 01:00:00 -0000

Aaron Hurst azzal foglalkozik, hogy az emberek hogyan érezhetnék jobbnak, hasznosabbnak, elégedettebbnek magukat a munkahelyükön úgy, hogy egy ügyért dolgoznak. Hurst ugyanis a purpose economy, azaz az ügyekre épülő gazdaság egyik legkövetettebb ideológusa. Hisz az önkénteskedésben, amivel szerinte nemcsak előre mozdíthatjuk a világot, de még pénzre is váltható. A 90 es években szilícium völgyi tech cégeken edződött, az önkéntesség elve pedig igazi családi öröksége volt. Nagyapja a NATO és az ENSZ alapításában is részt vett, édesanyja pedig mexikói bevándorló nőknek segített a letelepedéshez szükséges szakmát szerezni. Aaron Hurst az alapítványán, a Taproot Foundation-ön keresztül segít nonprofit szervezeteknek. Az a céljuk, hogy az elkötelezett cégvezetők, szakemberek pro bono tanácsadással segítsék a társadalmi ügyek iránt elkötelezett szervezeteket. Eddig a 2001 es indulása óta 15 milliárd dollár értékű szakértői tanácsadást kötöttek össze, ezzel javítva a civil szervezetek esélyét a túlélésre, a növekedésre és a fenntartható működésre. Hurst előadásaiban és publikációiban azt képviseli, hogyan építsünk az emberi kvalitásainkra egyéni és vállalati szinten is. A sebezhetőség, a fantázia és a tudásmegosztás mind olyan készség, aminek helye lenne a cég kultúrákban, de valamiért aránytalanul átkerült a hangsúly a profizmusra, a maximalizmusra, az agilitásra és a gyorsaságra. Azért dolgozik, hogy ez változzon, és az egyensúlyhoz mindkét készség készlet kelljen.

https://www.linkedin.com/in/aaronhurst/

Kötelezők:

A műsorvezetője Pistyur Veronika.

A showrunner Orsós Lajos.

A zenei- és utómunka szerkesztő Kozma Ádám.

A kreatív producer Román Balázs, a producer pedig Hampuch Richárd.

https://www.salesforce.com/company/marc-benioff-bio/

Learn more about your ad choices. Visit megaphone.fm/adchoices

Van megoldás a világban kialakult egyenlőtlenségek kezelésére

Mon, 19 Aug 2024 01:00:00 -0000

Marc Benioff 1999-ben kibérelt egy kis lakást San Franciscoban, felvett pár embert és azt mondta nekik: “Olyan céget fogunk építeni, amiben minden egyes nap jól érezzük magunkat.” Felépítették a Salesforce nevű céget, ami ma a Fortune magazin listáján top 10-ben van és rendszeresen bekerül a világ 100 legjobb munkahelye listára is. Benioffban nem csak az a különleges, hogy volt egy jó ötlete és meg is tudta valósítani, hanem az is hogy volt egy víziója arról, hogyan érdemes céget építeni. Már az alapításkor megfogalmazta azt a 4 dolgot, amit fontosnak tart. Ilyen volt a bizalom, a felhasználók elégedettsége, az innováció, és a jótékonyság fontossága. Mindezt 1999-ben, amikor fenntartható, tudatos kapitalizmusról még elvétve beszéltek. Kitalálta az 1-1-1 modellt, ennek az a lényege hogy cége, a Salesforces minden évben a saját tőkéjének 1%-át, az idejének 1%-t és a profit 1%-át jó célokra költi. Mára már több száz cég csatlakozott a kezdeményezéshez. Szerintem ha feltesszük magunknak a kérdést, hogy boldogít-e a pénz akkor lehet a válasz igen, csak kérdés hogy mire fordítjuk.

Benioff 2019-ben a New York Timesban publikálta híres az új kapitalizmusról szóló kiáltványát, amiben arra buzdítja a világ üzleti vezetőit, hogy helyezzék a profit elé az értelmet, mert ez az egyetlen módja annak, hogy a világban kialakult elképesztő egyenlőtlenségekkel kezdeni lehessen valamit. Benioff ezért az elszántságáért és megállíthatatlan világjobbító aktivitásáért is az egyik olyan vezető, akire mindig figyelek.

A műsorvezetője Pistyur Veronika.

A showrunner Orsós Lajos.

A zenei- és utómunka szerkesztő Kozma Ádám.

A kreatív producer Román Balázs, a producer pedig Hampuch Richárd.

https://www.danpallotta.com/#home-header

Learn more about your ad choices. Visit megaphone.fm/adchoices

Aki nemet mondott az évi négyszázezer dolláros fizetésre (16)

Fri, 16 Aug 2024 01:00:00 -0000

Lehet-e jelentős befolyása a világ megváltoztatásában a civil szervezeteknek? Még az igazán szkeptikusokat is meggyőzheti Dan Pallotta támadhatatlan érvelése! Szerinte ugyanis teljesen rossz az, ahogyan a jótékonykodásról gondolkodunk. Azt állítja, itt az ideje, hogy a forprofit és a nonprofit szféra ugyanazon szabálykönyv alapján működjön. Hogy eltöröljük azt a félreértést, hogy aki másoknak segít, annak “nem illik” például ebből jól megélnie és inkább a cipője mellett kellene járnia. Pallotta szerint téves az az elképzelés, hogy a non-profitokat az alapján ítéljük meg, hogy mennyire keveset költöttek, és nem az alapján, hogy mit értek el.

Pallotta a Harvardon szerzett cum laude diplomája után nemet mondott az évi négyszázezer dolláros fizetéssel kecsegtető vállalatoknak. Biciklire ült és 39 társával 4256 kilométert tekert Amerikán keresztül. Ezzel 80 ezer dollárt gyűjtött a mélyszegénységben élőknek. 9 év alatt az általa szervezett akciókon csaknem kétszázezer ember vett részt, akik 581 millió dollárt gyűjtöttek a mellrák és az AIDS elleni küzdelemhez.

Gyakran provokatív felszólalásaiban arra kéri az embereket, hogy a civileket a céljaikért és a teljesítmenyeikért jutalmazzák, és ne alkalmazzunk kettős mércét velük szemben. Az üzleti szférából lényegesen megengedőbbek és elnézőbbek vagyunk, mint a civilekkel.

Ahogy erről gondolkodik és érvel, alapvetően határozta meg a gondolataimat azzal kapcsolatban, mi mindent értünk félre a civilekkel kapcsolatban. Megerősítette bennem azt is, hogy minél több eszközzel bizonyítsam, hogy a civilek is képesek üzleti értéket teremteni, miközben egy jó ügyet szolgálnak, és persze fordítva is.

A műsorvezetője Pistyur Veronika.

A showrunner Orsós Lajos.

A zenei- és utómunka szerkesztő Kozma Ádám.

A kreatív producer Román Balázs, a producer pedig Hampuch Richárd.

https://ir.netflix.net/governance/Leadership-and-directors/person-details/default.aspx?ItemId=647a7890-0da4-4adf-9e69-d34483629bb8

Learn more about your ad choices. Visit megaphone.fm/adchoices

A Netfilxnél az a szabály, hogy nincsenek szabályok (16)

Thu, 15 Aug 2024 01:00:00 -0000

Egy nagyvállalati kultúra szabályokat jelent, rengeteg szabályt azért, hogy mindenki tudja, mi a dolga. Mégis van egy nagyon ismert és sikeres cég, ami éppen azzal ért el óriási sikert, mert ott egyáltalán nincsenek szabályok. A Netflix szabálya az, hogy nincs szabály. Az alapító Reed Hastings szerint a recept egyszerű: vedd magad körül minél több tehetséggel, légy transzparens és őszinte, majd ha megvan a jó csapat és a bizalom, iktasd ki a felesleges ellenőrzési folyamatokat és a demotiváló bizalmatlanságokat szülő előírásokat. A cégnél például nem tartják számon a szabadnapokat, és az alkalmazottak külön jóváhagyás nélkül, ésszerűen költhetnek. A Netflix szerint így a dolgozók felelősségteljesebbek lesznek, persze ehhez szerintem is végtelen bizalom kell, és ez tényleg nem könnyű. A szabadság és a felelősség példájaként hivatkoznak a Netflix vállalati kultúrájára, tananyagként oktatják a szervezeti kultúrájukat üzleti iskolákban. A Netflix alapelvei között az átláthatóság az egyik kulcsérték. Utópisztikusnak tűnhet a működésük, de az üzleti eredményeik azt bizonyítják, hogy ez az unortodox szervezeti kultúra működik. Szerencsére már itthon is egyre több vezető tudja, hogy az átlátható vállalati működés követendő érték, ami még a cég imidzsének is elég jót tesz. A recept nem titkos, érdemes Hastings praktikáiból és tapasztalataiból tanulni és létrehozni a saját cégkultúra mixünket.

A műsorvezetője Pistyur Veronika.

A showrunner Orsós Lajos.

A zenei- és utómunka szerkesztő Kozma Ádám.

A kreatív producer Román Balázs, a producer pedig Hampuch Richárd.

https://www.hemfrid.se/om-oss/monica-lindstedt-grundare-av-hemfrid

Learn more about your ad choices. Visit megaphone.fm/adchoices

A háztartásvezetés is lehet üzleti érdek (16)

Wed, 14 Aug 2024 01:00:00 -0000

Monica Lindstedt a legnagyobb svéd médiavállalat vezérigazgatója volt, négy gyerekkel, férjjel és egy háztartással.

Sokakkal ellentétben Monica Lindstedt be merte ismerni, hogy neki ez, akkor és ott, nem megy. Segítségre volt szüksége – de nem csak neki. Rájött, hogy rengeteg sorstársa küzd hasonló problémákkal. Teendőik és határidőik között lavíroznak - ugye ismerős -, hogy közben összetartsanak egy családot.

Lindstedt végül arra jutott, hogy önmagának kell megoldania ezt a problémát. Tudta, hogy van segítség. Kérheti takarító munkáját például a háztartásban, de amikor keresni kezdett, hogyan tudná legálisan foglalkoztatni az embereket a saját háztartásában, újabb problémát fedezett fel. Azt is észrevette, hogy annak a rengeteg embernek, akik mások életét teszik könnyebbé nem védi senki az érdekeit. Nincsenek megfelelő munkahelyi juttatásaik, nem fontosak senkinek. Olyan céget és egyben társadalmi mozgalmat akart építeni, ami ezeknek az embereknek teremt esélyt és élhető feltételeket.

Elképesztő üzleti érzékkel a mozgalom mellett sikeres üzleti vállalkozássá építette a Hemfrid takarítószolgálatot, és lobbizott a szabályzási oldalon is a megfelelő ellátásért.

Ugyan kezdetben maga sem sejtette, de vállalkozásával egy máig tartó vita középpontjába került, és a frontvonalban foglalt állást a nemek közti egyenlőség kérdésében. Lindstedt szerint a háztartás még ma is nagyobb mértékben a nők felelőssége, mint a férfiaké, és senki sem bírja sokáig a kettős terhet. Az ő példája mindig arra emlékeztet, hogy a társadalmi érdekért való cselekvés közben is lehet jó üzleteket építeni. Mára hat unokával, három kutyával, két macskával és legalább húsz lóval bővült a család. Számomra Lindstedt történetének tanulsága az, hogy ha segítséget kérünk, az cseppet sem gyengeség, hanem olykor a legjobb stratégia. Sőt ahogyan az ő esetében még egy sikeres cég alapja is lehet.

A műsorvezetője Pistyur Veronika.

A showrunner Orsós Lajos

A zenei- és utómunka szerkesztő Kozma Ádám.

A kreatív producer Román Balázs, a producer Hampuch Richárd.

https://www.linkedin.com/in/melanieperkins/?originalSubdomain=au

Learn more about your ad choices. Visit megaphone.fm/adchoices

100 pontos terv a világ megváltoztatására (16)

Tue, 13 Aug 2024 01:00:00 -0000

Céget alapítani önmagában sem könnyű feladat, de egész más, ha olyan piacra törekszünk, ahol a versenytársaink a legnagyobbak. A Microsoft vagy az Adobe.

Melanie Perkins, a Canva ausztrál alapítója nem így állt hozzá. Ő úgy érezte, tud más megoldást, tud olyat, amit az emberek szeretni fognak. Annyira sokan megszerették a csapata által fejlesztett szoftvert, hogy Perkins pár év alatt Ausztrália harmadik leggazdagabb nője lett. Vőlegényével, Cliff Obrekkal közösen 2013-ban huszonévesen megalapították a Canvát, amit havonta 15 millióan használnak a világ 190 országában.

Az alapítók egyetlen víziót tartanak ma is a szemük előtt. Az, hogy szó szerint minden egyes ember a világon kreatívan és dizájnosan valósíthassa meg az ötletét. Igaz, ha a sikerről beszél, mindig azt emeli ki, hogy terméke 25 ezer civil szervezetnek segít figyelemfelkeltően szólni a támogatókhoz, teljesen ingyen. A tech szektorban azzal is úttörőnek számít, hogy egy olyan HR politikát vezetett be, ami a felvételi folyamat során kiküszöböli a nemek közötti egyenlőtlenséget, így szemben az iparág 28 százalékos arányával, a Canvánál tech cégként a munkavállalók 41 százaléka nő. Nem mindennapi történet Perkinsé, s nemcsak azért, mert 30 éves korára 3,2 milliárdos üzletet épített fel, hanem például családja azon szokott viccelődni, hogy egy 100 pontos terve van arra, hogyan lehetne megváltoztatni a világot. Elítéli például a materializmust, azaz az anyagi és a kézzelfogható dolgok felhalmozását. Így bár vőlegényével megtehették volna, hogy dollár ezreket költenek egy különleges gyémántra, az eljegyzési gyűrűjük gyanánt. Mindössze 30 dollárt költöttek erre, azaz 10 ezer forintot. Perkins egyébként annyira tudatos és felelős vállalkozó, hogy fiatal kora ellenére már most elhatározta, hogy vagyona jelentős részét jótékonysági célokra fogja fordítani. Kívánhatnék-e mást, mint sok bőr Perkinshez hasonló vezetőt a világnak?

A műsorvezetője Pistyur Veronika.

A showrunner Orsós Lajos

A zenei- és utómunka szerkesztő Kozma Ádám.

A kreatív producer Román Balázs, a producer Hampuch Richárd.